企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（）。A、人才制高点B、组织制高点C、技术制高点D、成本制高点E、市场制高点

企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（）。

  • A、人才制高点
  • B、组织制高点
  • C、技术制高点
  • D、成本制高点
  • E、市场制高点

相关考题：

()实际上是为企业描述未来的发展方向,回答企业要成为一个什么类型的公司,要占领什么样的市场位置,具有什么样的发展能力等问题。 A.企业使命B.企业远景C.经营哲学D.企业战略
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( )是指企业或经营单位为赢得长期的市场地位而制定和实施的市场和产品组合方案。A、经营战略B、竞争战略C、事业战略D、公司战略
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企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（ ）。A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
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企业在参与市场竞争的过程中，力求生产销售竞争对手所不能制造出的创新性商品，以()，获取竞争的优势。A.占领市场廉价的制高点B.占领市场的制高点C.占领市场产品价廉制高点D.占领市场物美的制高点
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一般来说，企业在激烈的市场竞争中，要占领()，必须使自己提供的产品或服务具有一定的特色。A.市场控制制高点B.市场占有量制高点C.市场销售量制高点D.市场的制高点
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在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，()。A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新B.不断充实和完善内部薪酬体系C.保持薪酬制度的公平性和一致性D.占领人才市场的制高点E.赢得产品与服务的竞争优势
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企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括()。[2012年11月三级真A:政策制高点B:资本制高点C:技术制高点D:市场制高点E:法律制高点
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企业为贏得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（ ）。【2012年11月三级真题】A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
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按照( )分类，经营战略包括产品市场战略、要素市场战略等。A:企业在行业中经营的态势B:企业的经营功能C:企业竞争的优势D:企业的经营特点
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企业要在竞争中取胜，必须在质量、成本、交付时间上赢得先机。
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（）实际上是为企业描述未来的发展方向，回答企业要成为一个什么类型的公司，要占领什么样的市场位置，具有什么样的发展能力等问题。A、企业使命B、企业远景C、经营哲学D、企业战略
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（）已经成为西方发达国家为占领科技创新制高点、掌控科学技术话语权的重要抓手。A、高校B、国家实验室C、科研机构D、企业
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江苏的创新型经济已经领先全国，怎么放大创新型经济的效益（）A、创新的新兴产业要占领制高点B、创新的成果要占领市场C、创新成果不能限于研发，必须要关注应用D、必须关注创新产品的国内市场占有份额
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百度、腾讯、阿里巴巴、科大讯飞等企业积极布局人工智能领域，抢占产业（）。A、发展先机B、发展高潮C、发展机遇D、发展制高点
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企业要经营得好，就必须在（）胜人一筹。A、战略上B、战术上C、业务上D、沟通上
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习近平总书记支持“谁牵住了（）这个牛鼻子，谁走好了（）这步先棋，谁就能占领先机，赢得优势”。A、制度创新B、文化创新C、科技创新D、金融创新
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（）战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。A、争取科技人才B、进攻型C、防卫型D、部分市场
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市场战略概念中有以下要点（）A、实施市场战略的目的，是要把企业确定的目标市场转化为企业实际所占领的市场B、进人、占领和扩大市场必须投入有效的资源，使之合理使用C、要实施市场营销组合战略D、要进行市场细分E、用适当的产品适时地打人适当的目标市场
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（）战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。
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低碳经济是个世界潮流，我们要及早筹划，超前部署，参与竞争和制定规则，才能赢得先机
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填空题()战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。
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单选题（）战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。A争取科技人才B进攻型C防卫型D部分市场
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多选题企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（　　）。[2012年11月三级真题]A政策制高点B资本制高点C技术制高点D市场制高点E法律制高点
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单选题（）实际上是为企业描述未来的发展方向，回答企业要成为一个什么类型的公司，要占领什么样的市场位置，具有什么样的发展能力等问题。A企业使命B企业远景C经营哲学D企业战略
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多选题企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（　　）。A政策制高点B资本制高点C技术制高点D市场制高点E法律制高点
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单选题某小型家电企业为赢得市场竞争，采用独特技术，研究开发出了具有独特功能的产品，该企业采取的战略是 ( )A特色经营战略B规模扩大化的经营战略C承包经营战略D联合经营的成长战略
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单选题企业制定行政管理制度的直接目的是（）。A促进分工协作与信息沟通，谋求企业业务有效率运行B使员工形成统一的理念行为，维持企业日常经营C促进企业对人力资源的合理利用，实现企业发展战略目标D扩大市场份额，占领市场制高点
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