在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，()。A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新B.不断充实和完善内部薪酬体系C.保持薪酬制度的公平性和一致性D.占领人才市场的制高点E.赢得产品与服务的竞争优势
在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，()。
A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新
B.不断充实和完善内部薪酬体系
C.保持薪酬制度的公平性和一致性
D.占领人才市场的制高点
E.赢得产品与服务的竞争优势
B.不断充实和完善内部薪酬体系
C.保持薪酬制度的公平性和一致性
D.占领人才市场的制高点
E.赢得产品与服务的竞争优势
参考解析
解析：在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新，不断充实和完善内部薪酬体系，保持薪酬制度的公平性和一致性，才能占领人才市场的制高点，最终赢得产品与服务的竞争优势。
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