多选题企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（　　）。[2012年11月三级真题]A政策制高点B资本制高点C技术制高点D市场制高点E法律制高点

多选题
企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（　　）。[2012年11月三级真题]
A

政策制高点

B

资本制高点

C

技术制高点

D

市场制高点

E

法律制高点

参考解析

解析：
在激烈的市场竞争中，企业为了赢得经营战略上的先机，至少要占领五个制高点，即人才的制高点、资本的制高点、技术的制高点、产品的制高点和市场的制高点，而人才的制高点或者说智力资本的制高点则是关键中的关键。

相关考题：

()实际上是为企业描述未来的发展方向,回答企业要成为一个什么类型的公司,要占领什么样的市场位置,具有什么样的发展能力等问题。 A.企业使命B.企业远景C.经营哲学D.企业战略
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( )是指企业或经营单位为赢得长期的市场地位而制定和实施的市场和产品组合方案。A、经营战略B、竞争战略C、事业战略D、公司战略
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企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（ ）。A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
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企业从某个行业采取撤退战略的方式不包括()。[2011年5月二级真题]A:分包B:特许经营C:卖断D:低成本
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企业在参与市场竞争的过程中，力求生产销售竞争对手所不能制造出的创新性商品，以()，获取竞争的优势。A.占领市场廉价的制高点B.占领市场的制高点C.占领市场产品价廉制高点D.占领市场物美的制高点
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一般来说，企业在激烈的市场竞争中，要占领()，必须使自己提供的产品或服务具有一定的特色。A.市场控制制高点B.市场占有量制高点C.市场销售量制高点D.市场的制高点
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在激烈的市场竞争中，企业应当从自身的内外环境和资源条件出发，()。A.根据企业薪酬战略决策，注重人力资源管理制度的创新B.不断充实和完善内部薪酬体系C.保持薪酬制度的公平性和一致性D.占领人才市场的制高点E.赢得产品与服务的竞争优势
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企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括()。[2012年11月三级真A:政策制高点B:资本制高点C:技术制高点D:市场制高点E:法律制高点
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企业为贏得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（ ）。【2012年11月三级真题】A.政策制高点B.资本制高点C.技术制高点D.市场制高点E.法律制高点
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制定企业薪酬管理制度应该明确企业战略发展规划，即明确()。[2010年5月三级真题]A:企业的战略目标B:关键成功因素C:实现战略的计划D:核心的竞争力E:实现战略的措施
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企业要在竞争中取胜，必须在质量、成本、交付时间上赢得先机。
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（）实际上是为企业描述未来的发展方向，回答企业要成为一个什么类型的公司，要占领什么样的市场位置，具有什么样的发展能力等问题。A、企业使命B、企业远景C、经营哲学D、企业战略
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企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（）。A、人才制高点B、组织制高点C、技术制高点D、成本制高点E、市场制高点
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习近平总书记支持“谁牵住了（）这个牛鼻子，谁走好了（）这步先棋，谁就能占领先机，赢得优势”。A、制度创新B、文化创新C、科技创新D、金融创新
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（）战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。A、争取科技人才B、进攻型C、防卫型D、部分市场
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三级管理的战略管理体制包括（）。A、公司或企业级的战略B、多样化战略C、战略经营单位级的战略D、职能策略E、高成本战略
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（）战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。
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填空题()战略要求企业在竞争中，以低成本、高性能、高质量的产品来占领市场，赢得利润。
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单选题（）实际上是为企业描述未来的发展方向，回答企业要成为一个什么类型的公司，要占领什么样的市场位置，具有什么样的发展能力等问题。A企业使命B企业远景C经营哲学D企业战略
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多选题关于经营单位战略的说法，正确的是（　　）。[2012年真题]A经营单位战略又称为竞争战略B经营单位战略规定了企业的使命和目标C经营单位战略应当与企业总体战略一致，支持企业总体战略的实现D经营单位战略应对企业的发展做出长期性总体性谋划
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判断题低碳经济是个世界潮流，我们要及早筹划，超前部署，参与竞争和制定规则，才能赢得先机A对B错
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多选题企业为赢得经营战略上的先机，要占领的制高点包括（　　）。A政策制高点B资本制高点C技术制高点D市场制高点E法律制高点
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单选题某小型家电企业为赢得市场竞争，采用独特技术，研究开发出了具有独特功能的产品，该企业采取的战略是 ( )A特色经营战略B规模扩大化的经营战略C承包经营战略D联合经营的成长战略
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多选题企业定员的原则包括（　　）。[2013年5月三级真题]A定员标准要长期固定B必须以精简、高效、节约为目标C各类人员的比例关系要协调D必须以企业生产经营目标为依据E要做到人尽其才，人事相宜
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单选题(10年真题)生产与作业战略属于企业的 ( )A核心战略B总体战略C经营战略D职能战略
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多选题三级管理的战略管理体制包括（）。A公司或企业级的战略B多样化战略C战略经营单位级的战略D职能策略E高成本战略
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单选题企业制定行政管理制度的直接目的是（）。A促进分工协作与信息沟通，谋求企业业务有效率运行B使员工形成统一的理念行为，维持企业日常经营C促进企业对人力资源的合理利用，实现企业发展战略目标D扩大市场份额，占领市场制高点
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