股份有限公司经理无( )职权。A．制定公司的具体规章B．提请聘任或解聘公司副经理、财务负责人C．聘任或解聘公司副经理、财务负责人，决定其报酬事项D．聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员
股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘，其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决定。 （ ）
（2018年）根据公司法律制度规定，国有独资公司经理的聘任和外聘方式是（ ）。A.由董事会聘任或外聘B.由国有资产监督管理机构聘任，由监事会解聘或外聘C.由监事会聘任或外聘D.由国有资产监督管理机构聘任或外聘
（2018年）根据公司法律制度的规定，国有独资公司经理的聘任和解聘方式是（ ）。A.由董事会聘任或解聘B.由国有资产监督管理机构聘任，由监事会解聘C.由监事会聘任或解聘D.由国有资产监督管理机构聘任或解聘
根据公司法律制度规定，国有独资公司经理的聘任和解聘方式是（ ）。A.由董事会聘任或解聘B.由国有资产监督管理机构聘任，由监事会解聘C.由监事会聘任或解聘D.由国有资产监督管理机构聘任或解聘
股份有限公司的经理由董事会聘任或解聘，其他高级管理人员的聘任或解聘由经理决 定。 （ ）
聘任制公务员实行的工资制，具体办法由（）规定。A、中央公务员主管部门B、省级以上公务员主管部门C、聘任部门D、国务院
水利建设项目法人的项目总经理的聘任与解聘由（）负责。A、项目董事会B、项目董事长C、项目监事会D、上级主管部
运营主管实行准入管理。取得岗位任职资格后，由（）进行聘任和解聘。A、所在行B、受派行C、委派行D、管辖行
被解聘的运营主管，自解聘之日起三年内不得再次担任（ ）。A、运营主管B、主办会计C、运营部门相关负责人D、监管经理
聘任制公务员实行的工资制，具体办法由什么规定？（）A、省级以上公务员主管部门B、中央公务员主管部门C、聘任部门D、国务院
委派会计实行竞聘上岗，由县级行社进行聘任和解聘，聘期为（）年，期满重新竞聘。A、一年B、两年C、三年D、五年
教师聘任制依其聘任主体实施行为的不同可分为（）A、招聘，解聘B、招聘，续聘和解聘C、招聘，续聘和辞聘D、招聘，续聘，解聘和辞聘
根据《公司法》的规定，有限责任公司经理（）A、由股东会聘任、董事会解聘B、由董事会聘任、股东会解聘C、由董事会聘任或者解聘D、由股东会聘任或者解聘
下列哪一种员工任用方式由上级主管部门或领导者直接任命（）A、竞聘上岗B、委任制C、聘任制D、选任制
会计主管实行竞聘上岗，聘任时须签订聘期目标责任书，须明确下列（）内容。A、岗位职责B、权利义务C、聘任终止条件D、考核与奖惩
农村信用社风险合规实行经理聘任、解聘备案制，对拟聘任、解聘的风险合规经理，按（）方式，进行建档备案A、事前报备B、分层备案C、分级建档D、动态管理
商业银行下级机构内部审计负责人的聘任和解聘应当由上一级内部审计部门负责，总行内部审计负责人的聘任和解聘应当由（）负责。A、董事会B、监事会C、董事长D、高级管理层
专业技术职务聘任有哪些形式（）。A、同级聘任B、高职低聘C、低职高聘D、解聘和续聘
单选题水利建设项目法人的项目总经理的聘任与解聘由（）负责。A项目董事会B项目董事长C项目监事会D上级主管部
单选题教师聘任制依其聘任主体实施行为的不同可分为（）A招聘，解聘B招聘，续聘和解聘C招聘，续聘和辞聘D招聘，续聘，解聘和辞聘
单选题根据《公司法》的规定，有限责任公司经理（）A由股东会聘任、董事会解聘B由董事会聘任、股东会解聘C由董事会聘任或者解聘D由股东会聘任或者解聘
单选题聘任制公务员实行的工资制，具体办法由（）规定。A中央公务员主管部门B省级以上公务员主管部门C聘任部门D国务院
单选题运营主管实行准入管理。取得岗位任职资格后，由（）进行聘任和解聘。A所在行B受派行C委派行D管辖行
多选题会计主管实行竞聘上岗，聘任时须签订聘期目标责任书，须明确下列（）内容。A岗位职责B权利义务C聘任终止条件D考核与奖惩
多选题被解聘的运营主管，自解聘之日起三年内不得再次担任（）。A运营主管B主办会计C运营部门相关负责人D监管经理
判断题有限责任公司设经理，由董事会聘任或者解聘。（）A对B错