按照责任轻重和繁简难易程度进行岗位分级的结果是() A、职(岗)系B、职(岗)组C、职(岗)级D、职(岗)等
()是指劳动岗位的职能与上岗职工所担负的责任 A、职业道德B、岗位职责C、专业规范D、职业素质、
岗位职责是指劳动岗位的职能与上岗职工所担负的责任。此题为判断题(对，错)。
是劳动岗位的职能与上岗职工所担负的责任A.岗位责任B.岗位职责C.职业道德D.职业道德
由工作性质和基本特征相似相近，而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列是()A:职组B:职门C:职列D:职系
( )是由工作性质和基本特征相似相近,而责任大小、任务轻重、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列。A.职系B.职组C.职等D.职门
（ ）是按照岗位的工作性质及其特征，对岗位所进行的横向分类。A.职系B.岗级C.职组D.岗等E.职门
()是指由工作性质和特征相似相近的若干职系所构成的岗位群。A:职系B:职组C:职门D:岗等
()是由工作性质和基本特征相似相近，而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列。A.职组B.职门C.岗级D.职系
由工作性质和基本特征相似相近，而任务轻重、责任大小、繁简难易程度和要求不同的岗位所构成的岗位序列称为（）。A:职组B:职门C:岗级D:职系
《意见》强调，企业用工要严格按照劳动合同法与职工签订劳动合同，一些特殊岗位的职工需要进过培训合格后才能上岗。
为加强职工劳动纪律和作业纪律管理，强化（），维护正常运输生产秩序，确保人民生命财产和运输安全路局制定了《太原铁路局加强职工劳动纪律和作业纪律管理规定》。A、岗位职责B、强化企业岗位约束和职工岗位履职C、岗位约束D、岗位履职
（）是劳动岗位的职能与上岗职工所担负的责任A、岗位责任B、岗位职责C、职业道德D、敬业精神
从事铁路专用无线通信的新职工及改职人员在上岗前，必须进行安全生产教育，（）后，方可上岗工作。A、考试合格B、岗位合格C、安全合格D、技术合格
根据不同岗位、职位、职务对劳动技能的要求，同时兼顾职工所具备的劳动技能水平而确定的工资是（）。A、技能工资B、岗位工资C、职务工资D、职位工资
（）是指由工作性质和特征相似的若干职系所构成的岗位群A、职系B、职组C、职门D、职等
（）是指由工作性质和特征相似相近的若千职系所构成的岗位群.A、职系B、职组C、职门D、职等
（）是指由岗位性质和特征相似的若干职系所构成的岗位群。（2011年11月、2009年5月二级真题）A、职系B、职组C、职门D、职等
劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度，包括（）等。A、岗位名称B、岗位职责C、岗位要求D、生产技术规定E、上岗标准
客户服务岗位设置要因事设岗，规定适当的工作范围和工作量。岗位设置要求表述不正确的是（）。A、岗位分类遵循职系、职组、职级、职位等规则。B、岗位分类遵循职务、责任、权利、权益规则。C、设置岗位结构：每个工作岗位都是由职务、责任、权利、权益构成。D、只有通过岗位分类才能从中找出规律性的东西，找到管理的依据，使岗位管理具有可操作性。E、设置岗位结构：工作岗位都是由职务、责任、上岗条件要求构成。
转岗员工、新入行员工，应经过相应岗位的业务培训，达到相应岗位的履职要求后才能上岗。
单选题（）是指由岗位性质和特征相似的若干职系所构成的岗位群。（2011年11月、2009年5月二级真题）A职系B职组C职门D职等
单选题（）是劳动岗位的职能与上岗职工所担负的责任。A岗位责任B岗位职责C职业道德D敬业精神
问答题新职工及转岗、复工、改职人员上岗前有什么要求？
单选题从事铁路专用无线通信的新职工及改职人员在上岗前，必须进行安全生产教育，（）后，方可上岗工作。A考试合格B岗位合格C安全合格D技术合格
单选题（）是指由工作性质和特征相似的若干职系所构成的岗位群A职系B职组C职门D职等
多选题劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度，包括（）等。A岗位名称B岗位职责C岗位要求D生产技术规定E上岗标准