通常,管理者在决定采用哪种领导模式时要考虑以下()方面的因素? A.管理者的特征B.员工的特征C.任务的要求D.环境的要求
领导行为连续统一体理论认为，管理者在决定采用哪种领导模式时通常要考虑以下几方面的因素()。A.领导者管理思想B.员工方面的因素C.领导者本人行为习惯D.环境方面的因素
哪些情况组织宜采用集权管理?()。 A.变化较小B.流动性大C.变化大的D.较有规律的E.客户稳定
在被管理者方面,那种情况宜采用分权管理?()。 A.被管理者素质高B.被管理者能力强C.被管理者素质低D.被管理者能力弱E.被管理者层级高
被管理者素质高、能力强,宜采用()管理,变化较小、较有规则性的工作,宜采用()管理。 A.分权/集权B.集权/集权C.分权/分权D.集权/分权
被管理者素质低、能力弱,宜采用()。 A.集权管理B.分权管理C.授权管理D.民主管理
简答在决定集团采用哪种集权分权关系及选择哪种集团管控模式时，需要正确回答哪三个方面的问题。
在做有关活动方案的决策时，如果未来情况不止一种，管理者不知道到底哪种情况会发生，但是知道每种情况发生的概率，则需采用风险型决策方法。
绩效计划需要管理者和被管理者双方共同沟通从而在被管理者的（）方面达成一致。A．工作目标B．工作条件C．工作标准D．工作方法