自然资源随着开发和利用,其总量会逐步减少,人力资源通过人口的再生及劳动力的再生产,总量反而有可能增加。() 此题为判断题(对,错)。

自然资源随着开发和利用,其总量会逐步减少,人力资源通过人口的再生及劳动力的再生产,总量反而有可能增加。()

此题为判断题(对,错)。


相关考题:

人力资源数量的影响因素有()A.人口迁移B.人口年龄结构及其变动C.人口质量D.人口总量及再生产状况

自然资源随着开发和利用,其总量会逐步减少,人力资源通过人口的再生及劳动力的再生产,总量反而有可能增加。( )

在人口总量一定的条件下,(  )直接决定了人力资源的数量。 A.人力的年龄构成 B.劳动力参与率 C.人口总量及其变动 D.人口文化技术素质

以下哪个不属于创业的人口环境:A.人口总量信息B.人口结构信息C.人口失业信息D.人口再生产信息

影响人力资源数量的主要因素有()。A.人口总量及其再生产状况B.人口迁移C.人口年龄结构及其变动D.战争和自然灾害因素

5、以下哪个不属于创业的人口环境:A.人口总量信息B.人口结构信息C.人口失业信息D.人口再生产信息

19、影响人力资源数量的主要因素有()。A.人口总量及其再生产状况B.人口迁移C.人口年龄结构及其变动D.战争和自然灾害因素

5、由于人力资源属于人口的一部分,因此人口的()会影响人力资源的数量。A.年龄结构B.总量C.总量和年龄D.以上都对

6、劳动适龄人口在人口总量中所占的比重比较大时,人力资源的数量相对会比较多;反之,人力资源的数量相对会比较少。这反映了人口的()会影响人力资源的数量。A.总量和年龄B.总量C.年龄结构D.以上都不对