在组织中将决策的权限分配给中下层组织单位的倾向叫做集权。()

在组织中将决策的权限分配给中下层组织单位的倾向叫做集权。()


相关考题:

集权与分权反映组织横向的职权关系,指组织中决策权限的集中与分散程度。()

分权制就是把管理权限适当分散在组织的中下层,其特点包括( )。A.中下层有较多的决策权B.上级的控制较少C.在统一规划下可独立经营D.实行独立核算,有一定的财务支配权E.决策前后要经过上级审核

企业因发展历史或领导者个性不同会产生集权或分权倾向,过分集权的弊端是( )。 A.降低决策质量 B.降低组织适应能力 C.降低决策的执行效率 D.降低组织成员的工作热情

当一个组织决策的风险程度较大,下属人员素质较低时,组织的领导者一般倾向于()。A、集权B、分权C、放权D、擅权

企业因发展历史或领导者个性不同会产生集权或分权倾向,过分集权的弊端是().A.降低决策质量B.降低组织适应能力C.降低决策的执行效率D.降低组织成员的工作热情

现代组织理论主张()A.在组织形态上倾向于高耸组织结构B.在集权与分权上偏重于分权C.在集权与分权上偏重于集权D.在专业分工上提倡群体化

对于集权与分权,下列描述中不正确的是()A.组织规模越大,就越倾向于分权B.下级管理者素质低,上级一般倾向于集权C.控制技术越先进,一般越倾向于集权D.工作或决策越重要,一般越倾向于集权E.环境越是动荡,一般越倾向于集权

7、对于集权与分析,下列描述中不正确的是()A.组织规模越大,就越倾向于分权B.下级管理者素质低,上级一般倾向于集权C.控制技术越先进,一般越倾向于集权D.工作或决策越重要,一般越倾向于集权E.控制技术越先进,一般越倾向于分权F.环境越动荡,组织越倾向于集权G.环境越动荡,组织越倾向于分权

对于集权与分析,下列描述中不正确的是()A.组织规模越大,就越倾向于分权B.下级管理者素质低,上级一般倾向于集权C.控制技术越先进,一般越倾向于集权D.工作或决策越重要,一般越倾向于集权E.控制技术越先进,一般越倾向于分权F.环境越动荡,组织越倾向于集权G.环境越动荡,组织越倾向于分权