个别指导法的优点包括( )(A)可以避免新员工的盲目摸索(B)有利于企业传统优良作风的传递(C)有利于新员工尽快融入团队(D)使受训者找到适合于自己的位置(E)消除刚毕业员工开始工作的紧张感

个别指导法的优点包括( )

(A)可以避免新员工的盲目摸索

(B)有利于企业传统优良作风的传递

(C)有利于新员工尽快融入团队

(D)使受训者找到适合于自己的位置

(E)消除刚毕业员工开始工作的紧张感


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个别指导法的优点包括( )。A:可以避免新员工的盲目摸索B:有利于企业传统优良作风的传递C:有利于新员工尽快融入团队D:使受训者找到适合于自己的位置E:消除刚毕业员工开始工作的紧张感

个别指导法的优点包括( )A.新员工在师傅指导下开始工作,可以避免盲目摸索B.有利于新员工尽快融入团队C.可以消除刚从高校毕业的学生进入工作的紧张情绪D.有利于企业传统优良工作作风的传递E.新员工可从指导人处获取丰富的经验

个别指导法的优点包括( )。A.新员工在师傅指导下开始工作,可以避免盲目摸索B.有利于新员工尽快融人团队C.可以消除刚从高校毕业的学生进人进工作的紧张情绪D.有利于企业传统优良工作作风的传承E.新员工可从指导人处获取丰富的经验和技术

(2018年5月)个别指导法的优点包括( )A.新员工在师傅指导下开始工作,可以避免盲目摸索B.有利于新员工尽快融入团队C.可以消除刚从高校毕业的学生进入工作的紧张情绪D.有利于企业传统优良工作作风的传递E.新员工可从指导人处获取丰富的经验

个别指导法的优点包括()。[2010年5月三级真题]A:可以避免新员工的盲目摸索B:有利于企业传统优良工作作风的传递C:有利于新员工尽快融入团队D:使受训者找到适合于自己的位置E:消除刚毕业员工开始工作的紧张感

个别指导法的优点包括(  )。A.有利于新员工尽快融入团队B.可以避免新员工的盲目摸索C.有利于企业传统优良作风的传递D.有利于新员工的工作创新E.消除刚毕业员工开始工作的紧张感

个别指导法的优点包括(  )。A.有利于新员工尽快融入团队B.可以避免新员工的盲目摸索C.有利于企业传统优良作风的传递D.有利于新员工的工作创新E.消除刚毕业员工开始工作的紧张感

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个别指导法的优点包括( )A: 有利于新员工尽快融入团队B: 可以避免新员工的盲目摸索C: 有利于企业传统优良作风的传递D: 有利于新员工的工作创新E: 消除刚毕业员工开始工作的紧张感