激发处于职业倦怠期员工活力的最有效办法是:()。 A.物质奖励B.更换岗位C.精神奖励D.休假

激发处于职业倦怠期员工活力的最有效办法是:()。

A.物质奖励

B.更换岗位

C.精神奖励

D.休假


相关考题:

对公务员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以()为主的原则。A.精神奖励;B.物质奖励;C.集体奖励。

有关行政奖励行为,表述错误的是() A. 行政奖励包括物质奖励和精神奖励B. 行政奖励限于内部奖励C. 行政奖励属于非强制性行政行为D. 行政奖励要依法实施

对公务员的奖励坚持哪些原则?( ) A.定期奖励与及时奖励相结合B.精神奖励与物质奖励相结合C.以精神奖励为主D.以物质奖励为主

对会计职业道德检查中涌现出的先进人物事迹进行表彰奖励,应做到( )。 A.奖罚相结合 B.物质奖励和精神奖励相结合 C.进行物质奖励 D.进行精神奖励

一般说来,对员工的奖励可分为( )。A.年终奖励B.物质奖励C.精神奖励D.定期奖励E.不定期奖励

人才奖励制度的基本原则是()。 A.坚持奖励和惩戒相结合B.坚持精神奖励和物质奖励相结合C.以奖励为主,惩罚为辅D.只注重物质奖励

行政奖励应遵循的原则()。 A.奖励先进、激励后进B.精神奖励与物质奖励相结合C.奖励与行为相当D.公平、平等

常见的激发外部动机的激励方式包括( )。A.物质奖励B.福利C.晋升D.表扬或批评E.惩罚

餐厅员工奖励中,()属于物质奖励。 A.需要奖励B.目标奖励C.奖金激励D.惩罚激励

香港公务员的奖励主要有()。 A.精神奖励B.物质奖励C.职位奖励D.社会奖励

目前,大多数国家实行的公务员奖励种类主要有() A.授予荣誉称号B.物质奖励C.精神奖励D.晋升奖励

公务员法规定,对工作表现突出,有显著成绩和贡献,或者有其他突出事迹的公务员或者公务员集体,给予奖励。奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合、以( )为主的原则。A.物质奖励B.精神奖励C.年终奖励D.奖金奖励

物业服务企业对员工奖励要注意()。A.物质奖励与精神奖励有机结合B.符合奖励标准,管理者应该立即予以奖励C.对不同的员工要采用不同的奖励的方式D.奖励程度要与员工的贡献相符

企业管理中,采取激励措施有利于调动职工的积极性,具体方法有( )。A.物质奖励B.频繁更换岗位C.工作丰富化D.职工参与管理

对国家公务员奖励的原则中主要倡导以( )为主。A.精神奖励B.物质奖励C.记功奖励D.嘉奖并授予荣誉称号

我国对政府公职人员奖励的主要类型是( )。A. 物质奖励B.精神奖励C.荣誉奖励D.晋级奖励

对于员工奖励,以下说法正确的是( )。A.要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成B.对不同的员工要采用相同的奖励方式C.奖励程度要与员工的贡献相符D.奖励的方式要保持不变E.员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励

关于员工的奖励,说法正确的是( )。A:一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C:培训是精神奖励D:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励E:对不同的员工要采用相同的奖励方式

通常企业对员工的奖励包括( )。A:物质奖励B:奖金C:岗位调整D:组织谈话E:精神奖励

关于员工的奖励,说法不正确的是( )。A:一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B:要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C:员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励D:对不同的员工要采用相同的奖励方式

抗震救灾______民族精神的活力,______民族精神的内涵,______民族精神的价值。民族精神成为战胜灾害的巨大力量。填入横线部分最恰当的一项是()。A. 展示 激发 彰显B. 彰显 展示 激发C. 彰显 激发 展示D. 激发 彰显 展示

根据《广西电网公司安全生产激励办法》规定,安全生产激励应以()A、精神鼓励为主B、物质奖励为主C、物质鼓励为主、以精神奖励为辅D、精神鼓励与物质奖励相结合,以精神鼓励为主、以物质奖励为辅

员工奖惩遵循“()”的原则。奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合,惩处坚持惩罚和教育相结合。

正确的奖励制度才能有效地激发劳动积极性,以下关于奖励制度描述正确的是()。A、考核制度是奖励制度的前提B、要根据员工的需要层次和结构,选择物质奖励与精神奖励的合理比例结构C、将重点由物质奖励向精神奖励转移D、奖励制度与处罚制度共生共存,缺一不可

单选题关于员工的奖励,说法不正确的是()。A一般来说,对员工的奖励可分为物质奖励和精神奖励两种B要把物质奖励与精神奖励有机结合起来,使两者相辅相成C员工作出了成绩,符合奖励标准以后,管理者应该立即予以奖励D对不同的员工要采用相同的奖励方式

单选题对事业单位人员实施奖励的原则是( )。A以精神奖励为主,以物质奖励为辅B以物质奖励为主,以精神奖励为辅C精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主D物质奖励与精神奖励相结合、以物质奖励为主

多选题通常企业对员工的奖励包括()。A物质奖励B奖金C岗位调整D组织谈话E精神奖励