情景模拟测试比较适用于招聘（）。（A）服务人员（B）科学研究人员（C）管理人员（D）事务性工作人员（E）销售人员

情景模拟测试比较适用于招聘（）。

（A）服务人员

（B）科学研究人员

（C）管理人员

（D）事务性工作人员

（E）销售人员

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情景模拟测试比较适用于招聘( )．A．服务人员B．科学研究人员C．管理人员D．事务性工作人员E．销售人员

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情景模拟测试比较适用于招聘（）。A．服务人员B．科学研究人员C．管理人员D．事务性工作人员E．销售人员

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情境模拟测试法比较适合招聘（） .(A) 服务人员(B) 销售人员(C) 科研人员(D) 管理人员(E) 事务性人员

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情景模拟测试比较适用于招聘( )。A:服务人员B:科学研究人员C:管理人员D:事务性工作人员E:销售人员

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情境模拟测试法比较适合招聘()A:服务人员B:销售人员C:科研人员D:管理人员E:事务性人员

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情境模拟测试比较适用于招聘（）。A.服务人员B.科学研究人员C.管理人员D.事务性工作人员E.销售人员

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情境模拟测试法比较适合招聘()。A:服务人员B:销售人员C:科研人员D:管理人员E:事务性工作人员

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情境模拟测试比较适用于招聘（　　）。A.服务人员B.事务性工作人员C.管理人员D.科学性研究人员E.销售人员

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情境模拟测试比较适用于招聘()。[2011年11月三级真题]A:服务人员B:事务性工作人员C:管理人员D:科学性研究人员E:销售人员

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