管理者因为有给予奖赏、提升的权力而具有( )。A.奖赏权B.强制权C.专长权D.模范权

管理者因为有给予奖赏、提升的权力而具有( )。

A.奖赏权
B.强制权
C.专长权
D.模范权

参考解析

解析:

相关考题:

属于职位权利的有()。 A、惩罚权B、奖赏权C、合法权D、模范权E、专长权

惩罚权、奖赏权、合法权、模范权、专长权都属于职位权力。() 此题为判断题(对,错)。

属于职位权力的有()A、惩罚权B、奖赏权C、合法权D、模范权E、专长权

属于权威的职位权力是()A、惩罚权B、奖赏权C、合法权D、模范权E、专长权

权力的来源有( )A. 法定权B. 奖赏权C. 强制权D. 专家权E. 感召权

在构成领导影响力的各项权力中,属于非职权影响力的是()A.法定权B.强制权C.专长权D.奖赏权

下列属于职位权力的有()。 A.惩罚权B.奖赏权C.合法权D.专长权E.魅力权

下列属于个人权力的有()。 A.模范权B.专长权C.合法权D.惩罚权E.奖赏权

领导权力一般可以分为()。 A.惩罚权B.奖赏权C.专长权D.合法权E.模范权

领导影响力的来源中,()属于个人权力。 A、惩罚权B、奖赏权C、模范权D、合法权E、专长权

领导影响力的来源中,()属于职位权力。 A、惩罚权B、奖赏权C、模范权D、合法权E、专长权

一般认为,管理者拥有以下哪些权力( )。A.法定权B.奖赏权C.强制权D.专长权E.模范权 确认答案

领导影响力的来源中,( )属于个人权力。A.惩罚权B.奖赏权C.模范权D.合法权E.专长权 确认答案

因人格魅力而产生的影响力,这种权力属于()。A、强制权B、专长权C、奖赏权D、仿效权

非职务性权力主要表现为()A、专长权B、感召权C、强制权D、奖赏权E、法定权

领导的个人权力主要包括()A、专长权B、背景权C、奖赏权D、模范权

职位性权力不包括()。A、合法权B、强制权C、奖赏权D、专长权

母亲对孩子的奖赏属于()。A、奖赏权B、强制权C、仿效权D、专长权

下列由领导者在组织中所处的职位所决定权力有()A、惩罚权B、奖赏权C、合法权D、模范权E、专长权

管理者因为有给予奖赏、提升的权力而具有()。A、奖赏权B、强制权C、专长权D、模范权

一般认为,管理者拥有以下哪些权力()。A、法定权B、奖赏权C、强制权D、专长权E、模范权

因为人格魅力而产生的影响力,这种权力属于()。A、强制权B、奖赏权C、专长权D、仿效权

理想的权力模式是()A、法定权、奖赏权和惩罚权构成权力的一级组合,专长权和感召权构成权力的二级组合B、法定权、奖赏权和惩罚权的组合C、法定权、专长权和感召权构成权力的一级组合,奖赏权和惩罚权作为二级组合D、专长权和感召权构成权力的一级组合,法定权、奖赏权和惩罚权构成权力的二级组合

多选题一般认为,管理者拥有以下哪些权力()。A法定权B奖赏权C强制权D专长权E模范权

单选题管理者因为有给予奖赏、提升的权力而具有()。A奖赏权B强制权C专长权D模范权

单选题因为人格魅力而产生的影响力,这种权力属于()。A强制权B奖赏权C专长权D仿效权

单选题因人格魅力而产生的影响力,这种权力属于()。A强制权B专长权C奖赏权D仿效权