课程描述主要是提供培训项目的基本信息。具体包括（ ）等。A.课程名称、目标学员的基本要求B.培训的主要目的C.本课程的主要目标D.培训时间E.场地安排及培训师姓名

课程描述主要是提供培训项目的基本信息。具体包括（ ）等。

A.课程名称、目标学员的基本要求
B.培训的主要目的
C.本课程的主要目标
D.培训时间
E.场地安排及培训师姓名

参考解析

解析：课程描述主要是提供培训项目的基本信息；具体包括：
课程名称、目标学员的基本要求、培训的主要目的、本课程的主要目标、培训时间、场地安排及培训师姓名等

相关考题：

课程描述主要是提供培训的内容和活动的信息。()
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制定教学计划主要是针对培训目标、课程设置、基本原则、实例等具体内容的陈述。() 此题为判断题(对，错)。
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培训项目的开发与管理中，培训项目材料包括（ ）。A.课程描述B.课程的具体计划C.学员用书D.培训师教学资料E.小组活动设计与说明
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培训项目材料具体包括（ ）。A.课程描述B.课程的具体计划C.学员用书D.培训师教学资料E.小组活动设计与说明
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（ ）主要是提供培训项目的基本信息。A.课程描述B.课程具体计划C.培训教学资料D.具体培训内容
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培训项目材料不包括（　　）。A.课程描述B.课程的具体计划C.拓展训练D.小组活动设计与说明
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()主要是提供培训项目的基本信息。A:课程描述B:课程具体计划C:培训教学资料D:具体培训内容
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培训项目的开发与管理中，培训项目材料包括()。A:课程描述B:课程的具体计划C:学员用书D:培训师教学资料E:小组活动设计与说明
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培训课程结构的确定是基于（）含义的理解而做出的具体安排。主要是教学技术的安排和课程要素的实施。A、广义课程B、互动课程C、狭义课程D、技术培训课程
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大纲文本主要是规定培训课程的主要内容以及培训课时等．它可分为：（）A、培训课程计划B、培训课程内容C、教学安排D、确定教学方式方法E、课程评估
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培训课程体系的内容包括：培训课程体系的名称；培训课程体系设计的依据；培训课程体系设计的目的、目标；培训课程体系的（）。A、具体课程时间和地点B、师资筛选C、具体课程名称及简要内容D、课程考核方式
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培训项目材料不包括（）。A、课程描述B、课程的具体计划C、拓展训练D、小组活动设计与说明
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制定教学计划主要是针对培训目标、课程设置、基本原则、实例等具体内容的陈述。
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制定教学计划主要是针对培训目标、课程设置、基本内容、实例等具体内容的陈述。
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培训项目包括培训目标、课程设置、选定教材、教师聘任、具体实施、考试测评、（）等诸多要素。A、培训费用支出B、效果反馈C、归纳总结D、奖励评比
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培训的课程信息重要包括（）A、培训课程内容B、培训课程评价C、培训师基本信息D、培训供应商新信息
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下列哪一项属于培训材料包（）A、课程描述B、课程教材C、确定培训目标D、组织活动
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课程描述主要是提供培训项目的基本信息。
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多选题培训的课程信息重要包括（）A培训课程内容B培训课程评价C培训师基本信息D培训供应商新信息
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单选题培训课程结构的确定，是基于对（）含义的理解而做出的具体安排，主要是教学技术的安排和课程要素的实施。A广义课程B互动课程C狭义课程D技术培训课程
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判断题课程描述主要是提供培训的内容和活动的信息。A对B错
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判断题课程描述主要是提供培训项目的基本信息。A对B错
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多选题培训课程教学大纲与培训课程的关系是：（）。A培训课程开发为培训课程教学大纲的编制提供了依据和前提B培训课程教学大纲是为培训课程的实施制定的具体行动方案C培训课程教学大纲与培训课程两者相辅相成D培训课程教学大纲与培训课程有不同的培训实施计划E培训课程教学大纲与培训课程两者是互不影响的
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多选题培训课程教学大纲与培训课程的关系包括（）。A培训课程教学大纲为培训课程教学开发提供了依据和前提B培训课程教学大纲是为培训课程的实施制定的具体行动方案C培训课程教学大纲与培训课程两者相辅相成D培训课程教学大纲反作用于培训课程
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多选题大纲文本主要是规定培训课程的主要内容以及培训课时等．它可分为：（）A培训课程计划B培训课程内容C教学安排D确定教学方式方法E课程评估
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单选题培训项目材料不包括（　　）。A课程描述B课程的具体计划C拓展训练D小组活动设计与说明
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单选题培训课程体系的内容包括：培训课程体系的名称；培训课程体系设计的依据；培训课程体系设计的目的、目标；培训课程体系的（）。A具体课程时间和地点B师资筛选C具体课程名称及简要内容D课程考核方式
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