培养人才固然重要，但是当务之急是___现有人才的作用。填入画横线部分最恰当的一项是（）。A.重视 B.挖潜C.调动 D.发挥

培养人才固然重要，但是当务之急是___现有人才的作用。
填入画横线部分最恰当的一项是（）。
A.重视 B.挖潜
C.调动 D.发挥

参考解析

解析：考查固定搭配，选项中能与“作用”搭配的只有D项“发挥”一词，故本题正确答案为D。

相关考题：

从11世纪到18世纪,是高等学校的职能演变的第一阶段,这一阶段的主要职能是() A、培养人才B、培养人才、发展科学C、发展科研与社会服务D、培养人才、发展科研与社会服务
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()可视为反映福建教育培养人才状况的重要标志。这些进士和举人,构成了福建历史上政治、文化和教育人才的主体。
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培养人才固然重要，但是当务之急是( )现有人才的作用。A.重视B.挖潜C.调动D.发挥
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培养人才固然重要，但是当务之急是_______现有人才的作用。填入画横线部分最恰当的一项是( )。A.重视B.挖潜C.调动D.发挥
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高等学校三项职能的关系表现为（ ）。A.培养人才是高校的最基本的职能，是决定高等教育本质的因素B.发展科学直接关系到培养人才的质量和学术水平的提高C.直接服务社会是高校培养人才、发展学校职能的延伸和拓展D.培养人才的中心地位是不可动摇的。
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修志的当务之急是培养人才。一定要培养一批（）的志学专家，造就一支修志队伍。”A任劳任怨B甘于淡泊C铁心修志D热爱历史
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人才管理是要善于（）A、发现人才B、培养人才C、合理使用人才D、埋设人才
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旅游业要真正发挥作用，旅游设施固然重要，更为重要的是（）A、旅游资源B、旅游景点C、旅游交通D、旅游人才
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合法固然很重要，但是合理的层次更高。
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大胆地引进外国优秀教育人才、科技人才，这是发展教育、培养人才的重要手段。
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人才工作的核心是（），最大程度地发挥人才的作用。A、要把现有人才用好B、寻找新人才C、培养未来人才D、淘汰现有人才
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教育的首要功能是培养人才。
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“大学自治与学术自由”、“教学与科研相统一原则”是德国柏林大学创办的基本原则，它突破了传统大学的（），使（）成为大学职能的重要组成部分。A、社会服务职能；培养人才职能B、发展科学职能；培养人才职能C、发展科学职能；社会服务职能D、培养人才职能；发展科学职能
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（）是培养人才的基本途径。
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培养人才最重要的是给予机会和（）。A、待遇B、指导C、发展空间D、压力
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教育是造就、培养人才的经验传递系统。
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幼儿教师对于社会培养人才起着重大的（）作用。A、决定B、影响C、奠基D、启蒙
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企业人力资源开发战略，主要有（）A、引进人才开发战略B、借用人才战略C、招聘人才战略D、自主培养人才战略E、定向培养人才战略
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某企业缺乏办学条件，同时又需要专项人才时，则应实施（）.A、自主培养人才战略B、定向培养人才战略C、借用人才战略D、招聘人才战略
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高等学校三项职能的关系表现为（）。A、培养人才是高校的最基本的职能，是决定高等教育本质的因素B、发展科学直接关系到培养人才的质量和学术水平的提高C、直接服务社会是高校培养人才、发展学校职能的延伸和拓展D、培养人才的中心地位是不可动摇的
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教育是发展智力，培养人才的重要途径之一，是企业（）的可靠保证。
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多选题企业人力资源开发战略，主要有（）A引进人才开发战略B借用人才战略C招聘人才战略D自主培养人才战略E定向培养人才战略
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单选题旅游业要真正发挥作用，旅游设施固然重要，更为重要的是（）A旅游资源B旅游景点C旅游交通D旅游人才
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判断题大胆地引进外国优秀教育人才、科技人才，这是发展教育、培养人才的重要手段。A对B错
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判断题合法固然很重要，但是合理的层次更高。A对B错
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多选题培训开发是组织（）的重要渠道。A削减成本B提高效益C发现人才D培养人才E开发人才资源
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单选题人才工作的核心是（），最大程度地发挥人才的作用。A要把现有人才用好B寻找新人才C培养未来人才D淘汰现有人才
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多选题修志的当务之急是培养人才。一定要培养一批（）的志学专家，造就一支修志队伍。”A任劳任怨B甘于淡泊C铁心修志D热爱历史
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