聘用单位应当根据本单位文职人员岗位空缺情况，于每年()底前提出本单位下一年度文职人员招聘需求，通过全军文职人员管理信息系统逐级上报至军区级单位政治机关干部部门。A.6月B.7月C.8月D.9月
聘用单位应当根据本单位文职人员岗位空缺情况，于每年()底前提出本单位下一年度文职人员招聘需求，通过全军文职人员管理信息系统逐级上报至军区级单位政治机关干部部门。
A.6月
B.7月
C.8月
D.9月
B.7月
C.8月
D.9月
参考解析
解析：《军队文职人员管理规定》第十六条规定，聘用单位应当根据本单位文职人员岗位空缺情况，于每年9月底前提出本单位下一年度文职人员招聘需求，通过全军文职人员管理信息系统逐级上报至军区级单位政治机关干部部门。
相关考题：
文职人员参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件时，应当（ ）。A.着军队统一式样的文职人员服装，佩带文职人员胸标B.着作训服，佩带文职人员胸标C.着作训服，佩带单位臂章D.着军队统一式样的文职人员服装，佩带单位臂章
聘用单位应当对文职人员进行全面考核，其考核内容包括（ ）。A.思想政治素质、职业道德、个人品德和遵纪守法情况B.与领导及同事关系情况C.履行岗位职责的专业素质和业务能力D.身体、心理素质情况E.家庭和学历背景
文职人员履行岗位职责时，应当()，应当遵守有关着装和军容风纪的规定。A.着军队统一式样的文职人员服装，佩带文职人员胸标B.着训练服、佩带文职人员胸标C.着训练服、佩带单位臂章D.着军队统一式样的文职人员服装，佩带单位臂章
军队单位可以派遣文职人员出国(境)执行任务，下列说法正确的是()。A.文职人员因私出国(境)，由本人提出口头申请，聘用单位审核后报军级单位政治机关批准B.涉密岗位文职人员不得因私出国(境)C.文职人员因公或者因私出国(境)前，聘用单位应当对其进行安全保密和外事纪律教育D.文职人员因私出国(境)，不得暴露本人的军队人员身份E.文职人员因私出国(境)，可以不安排在规定的休假、探亲时间内
根据《中国人民解放军文职人员条例》的规定，说法正确的是()。A.文职人员的考核，分为平时考核、年度考核和聘期考核B.试用期考核和聘期考核结果，分为合格、基本合格和不合格三个等次C.对文职人员的考核，应当根据职责任务，全面考核德、能、勤、绩、廉、体D.文职人员应当接受军事职业教育E.文职人员年度考核和任职前考核结果，分为优秀、称职、不称职三个等次
《中国人民解放军文职人员条例》规定，文职人员是按编制聘用到军队工作，履行现役干部同类岗位相应职责的非现役人员，以下对文职人员的性质地位理解不正确的是：（ ）A.文职人员实行聘用制管理，通过签订合同明确权利义务，约束双方行为B.文职人员没有军籍，属于国家公务员C.文职人员在军队统一编制的岗位工作，是军队力量构成的重要组成部分D.文职人员与军队同类岗位现役干部的职责基本相同，履行相应的服务保障职能
下列关于文职人员的说法，错误的是（）。A.文职人员不得参加各类老乡会、校友会、战友会等民间团体B.文职人员不得在军外媒体发表言论和文章C.文职人员不得经商或者参与以营利为目的的文艺演出、商业广告、企业形象代言D.文职人员不得参与不健康的消费娱乐活动
在文职人员管理工作中，负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，因违背相关规定给予处分的情形有()。A.不按照规定签订、变更、续订、终止或者解除文职人员聘用合同的B.在文职人员管理工作中弄虚作假、以权谋私、玩忽职守的C.不按照规定受理和处理文职人员人事争议，造成严重后果的D.克扣、截留、挪用文职人员待遇经费和文职人员工作经费的E.不按照编制岗位、等级、数量和聘用条件以及规定的权限和程序聘用文职人员的
根据《中国人民解放军文职人员条例》的规定，说法错误的是()。A.文职人员的考核，分为平时考核、年度考核和聘期考核B.试用期考核和聘期考核结果，分为合格、基本合格和不合格三个等次C.对文职人员的考核，应当根据职责任务，全面考核德、能、勤、绩、廉、体D.文职人员应当接受军事职业教育
文职人员参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件时的着装要求是：（ ）A.着作训服，佩带文职人员胸标B.着军队统一式样的文职人员服装，佩带单位臂章C.着作训服，佩戴单位臂章D.着军队统一式样的文职人员服装，佩带文职人员胸标
聘用单位应当将文职人员培训纳入本单位人员培训规划计划，统一组织实施。文职人员培训包括岗前培训、在职培训、（ ）。A.专业培训和政治教育B.专业培训和军事训练C.军事训练和政治教育D.军事训练和技能培训
聘用单位应当加强对文职人员的保密管理，下列说法中正确的是()。A.文职人员发生泄密问题的，依法依纪追究本人和其他责任人员的责任B.文职人员必须严格遵守军队的保密纪律和保密规定C.文职人员必须严格执行聘用单位关于保密管理的各项规章制度D.涉密岗位文职人员聘用关系终止或者解除后，按照国家和军队有关规定实行脱密期管理E.文职人员上岗后，聘用单位应当与其签订保密协议
文职人员应当具备的基本条件包括（ ）。A.具有中华人民共和国国籍；年满18周岁B.具有本地户籍C.符合军队招录聘用文职人员的政治条件D.符合岗位要求的资格条件；身体和心理健康E.法律、法规规定的其他条件
下列关于文职人员的管理说法正确的是()。A.后勤机关主要负责文职人员的聘用、培养、考核、抚恤等工作B.各级党委指导和督促所属机关、部门认真履行管理职责，及时研究解决有关问题C.政治机关主要负责文职人员的编制、训练、行政管理、安全管理工作D.司令机关主要负责文职人员的工资、服装、住房、卫生医疗、社会保险、生活福利和有关计划生育工作E.各级党委对文职人员管理工作实施统一领导
中国人民解放军建立文职人员制度的标志是：A.中央军委颁发《中国人民解放军文职干部暂行条例》B.中央军委印发的《2005年前军队体制编制调整改革总体方案》C.中央军委批准下发《聘用文职人员工作实施方案》D.国务院、中央军委颁布《中国人民解放军文职人员条例》
涉密岗位文职人员不得因私出国（境），其他文职人员确需因私出国（境），由本人提出书面申请，聘用单位审核，最终的审批机关是（ ）。A.团级单位政治机关B.军级单位政治机关C.旅级单位政治机关D.师级单位政治机关
单选题对军队的文职人员而言，聘用合同期满60日前，对聘期考核结果等次为______的文职人员，用人单位拟与其续订聘用合同的，应当书面征求其意见，文职人员书面提出续订聘用合同的，用人单位应当在聘用合同期满______日前与其续订聘用合同。（ ）A合格 60B合格 30C良好 60D良好 30