( )是指员工自身心理上感受到的社会和心理方面的回报。A:内部回报B:外部回报C:直接回报D:间接回报

( )是指员工自身心理上感受到的社会和心理方面的回报。

A:内部回报
B:外部回报
C:直接回报
D:间接回报

参考解析

解析：内部回报指员工自身心理上感受到的回报，主要体现为一些社会和心理方面的回报。一般包括参与企业决策，获得更大的工作空间或权限，更大的责任，更有趣的工作，个人成长的机会和活动多样化等。

相关考题：

广告的社会效果是指广告活动在消费者心理上的反应程度,表现为广告活动对消费者的认知和改变消费者心理方面的影响。() 此题为判断题(对，错)。
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健康就是指() A.身体强壮，没有疾病B.能吃.能睡.活动自如C.健康不仅仅是没有疾病和不虚弱，而且是身体上.心理上和社会适应能力上三方面的完美状态
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“第二断乳”是指青少年()。 A、心理上的矛盾B、心理上的紧张C、心理上与父母对立D、心理上脱离各方面的监护
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心理学家把青年期称为“心理上的断乳”,是指这一时期的人() A、心理上的矛盾B、脱离各方面的监护C、心理上的紧张D、与父母的对立
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（ ） 是指员工身心理上感受到的社会行业心理方面的回报。(A) 内部回报(B) 外部回报(C) 直接回报(D) 间接回报
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()是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。A:内部回报B:外部回报C:直接回报D:间接回报
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第二次断乳是指青少年（ ）。A.心理上的矛盾B.心理上脱离各方面的监护C.心理上的紧张D.心理上与父母对立
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世界卫生组织指出"健康"不仅是没有疾病和虚弱现象，而且是A.躯体和心理适应方面的完好状态B.躯体上、心理上和社会适应方面的完好状态C.精神上、心理上和环境适应方面的完好状态D.心理和社会适应方面的完好状态E.躯体和社会适应方面的完好状态
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（　　）是指员工自身心理上感受到的社会和心理方面的回报。A.内部回报B.外部回报C.直接回报D.间接回报
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一般来说，()指员工自身心理上感受到的回报，主要体现为一些社会和心理方面的回报。A:物质报酬B:工资C:内部回报D:奖励
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（　　）是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。[2014年5月三级真题]A．内部回报B．外部回报C．直接回报D．间接回报
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社区意识是指社会群体及个人对于社区在心理上的自觉感受和认同。
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社会心理支持在主观方面主要是指（）A、来自社会各方面的援助和社会救助网络的服务B、个体感受到的来自家庭、亲友和职场等社会各方面的精神帮助C、获得被支持、被尊重、被理解的体验D、B和C都是
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世界卫生组织指出健康不仅是没有疾病和虚弱现象，而且为（）。A、躯体和心理适应方面的完好状态B、躯体上、心理上和社会适应方面的完好状态C、精神上、心理上和环境适应方面的完好状态D、心理和社会适应方面的完好状态E、躯体和社会适应方面的完好状态
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第二次断乳是指青少年（）。A、心理上的矛盾B、心理上脱离各方面的监护C、心理上的紧张D、心理上与父母对立
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健康不仅是指没有疾病和虚弱，而且包括身体、心理和社会三方面的良好状态。
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心理健康是指有心理疾病或变态，而个人在身体上、心理上和社会行为上均能保持最佳的状态。
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（）是指员工自身心理上感受到的社会和心理方面的回报。A、内部回报B、外部回报C、直接回报D、间接回报
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内部回报指员工自身心理上感受到的回报，一般包括（）。A、参与企业决策B、获得更大的工作空间或权限C、更大的责任D、更有趣的工作E、个人成长的机会和活动的多样化
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健康是指人不仅没有疾病，而且保持身体上、心理上、在社会上的一种（）状态。A、身体完好B、心理上的完好C、完好D、全优
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影响投资决策的（）主要有心理上的和个人自身的因素。A、外在因素B、内在因素C、个人因素D、社会因素
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单选题健康的概念是指（）A健康不仅仅是没有疾病和不虚弱，而且是身体上、心理上和社会适应能力上三方面的完美状态B身体健康、心理健康C健康知识丰富、健康行为习惯好
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单选题（）是指员工自身心理上感受到的社会和心理方面的回报。A内部回报B外部回报C直接回报D间接回报
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单选题世界卫生组织指出健康不仅是没有疾病和虚弱现象，而且为（）。A躯体和心理适应方面的完好状态B躯体上、心理上和社会适应方面的完好状态C精神上、心理上和环境适应方面的完好状态D心理和社会适应方面的完好状态E躯体和社会适应方面的完好状态
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单选题（　　）是指员工自身感受到的社会和心理方面的回报。[2014年5月三级真题]A内部回报B外部回报C直接回报D间接回报
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单选题第二次断乳是指青少年（）。A心理上的矛盾B心理上脱离各方面的监护C心理上的紧张D心理上与父母对立
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单选题社会心理支持在主观方面主要是指（）A来自社会各方面的援助和社会救助网络的服务B个体感受到的来自家庭、亲友和职场等社会各方面的精神帮助C获得被支持、被尊重、被理解的体验DB和C都是
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多选题内部回报指员工自身心理上感受到的回报，一般包括（）。A参与企业决策B获得更大的工作空间或权限C更大的责任D更有趣的工作E个人成长的机会和活动的多样化
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