（ ）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A.最长劳动时间标准B.基本劳动时间标准C.最低社会保障D.最低工资标准

（ ）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

A.最长劳动时间标准
B.基本劳动时间标准
C.最低社会保障
D.最低工资标准

参考解析

解析：最长劳动时间标准包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。

相关考题：

劳动法的首要原则是（ ）。A．保障报酬权B．保障物质帮助权C．保障劳动者的劳动权D．保障休息休假权
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（ ）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A．最长劳动时间标准B．基本劳动时间标准C．最低社会保障D．最低工资标准
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劳动法的首要原则是( )。A .保障劳动者的劳动权B.物质帮助权C.报酬权限D.休息休假权
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劳动法的首要原则是（ ）。A．保障劳动者的劳动权B．物质帮助权C．报酬权D．休息休假权
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我国立法规定的劳动者休息时间的种类具体包括()。 A.公休假日、法定节日休假时间B.年休假、探亲假C.工作日内的间歇休息时间D.工作日之间的休息时间
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国务院出台《职工带薪年休假条例》，为劳动者享有休息休假权提供法律保障，这主要 体现了（ ）。 A．我国经济实力逐步增强 B．国务院具有立法权 C．国家机关坚持依法治国的原则 D．党全心全意为人民服务的宗旨
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国务院出台《职工带薪休假条例》，为劳动者享有休息休假提供法律保障，这主要体现了：A.我国经济实力逐步增强 B.国务院具有立法权 C.国家机关坚持依法治国的原则 D.党全心全意为人民服务的宗旨
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关于劳动者休息休假的相关规定，下列选项正确的是（ ）。A.所有单位应确保劳动者每周至少休息2日B.法定的节假日不允许任何形式的加班C.国家实行带薪年休假制度D.职工在带薪年休假期间，工资不得低于日常工资的80％
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劳动法的首要原则是（　　）。A.保障劳动者的劳动权B.保障劳动者的物质帮助权C.保障劳动者的报酬权D.保障劳动者的休息休假权
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劳动法的首要原则是（ ） 。A 、 保障劳动者的劳动权B 、 保障劳动者的物质帮助权C 、 保障劳动者的报酬权D 、 保障劳动者的休息休假权
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劳动者合法权益包括（）A、取得劳动报酬权休息休假权B、就业权取得劳动报酬权休息休假权C、劳动自由、劳动休假
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劳动法的首要原则是（）A、保障劳动者的劳动权B、物质帮助权C、报酬权D、休息休假权
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工作时间和休息休假制度的概念中休息休假制度是指（）A、劳动者每周、每年节假日享有的休息权的制度B、劳动者每昼夜、每周享有的休息权的制度C、劳动者每昼夜、每周、每年节假日享有的休息权的制度D、劳动者每昼夜、每年节假日享有的休息权的制度
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劳动者的劳动权利不包括（）A、平等就业权B、休息休假权C、罢工权D、结社权
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劳动者个人的权益有（）。A、劳动就业权B、报酬请求权C、休息休假权D、自主择业权E、劳动安全权
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（）的立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A、最长劳动时间标准B、基本劳动时间标准C、最低社会保障D、最低工资标准
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（）包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A、最长劳动时间标准B、基本劳动时间标准C、最低社会保障D、最低工资标准
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下列各选项中属于我国立法规定的劳动者休息时间的有（）。A、公休假日、法定节日休假时间B、年休假C、工作日内的间歇休息时间D、探亲假
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依照我国劳动法的规定，劳动者的劳动权利不包括（）。A、平等就业权B、休息休假权C、罢工权D、结社权
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下面哪个选项不是个别劳动者的权利（）。A、劳动就业权B、劳动报酬权C、休息休假权D、民主参与权
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单选题（）包括国家通过立法规定的工时制度、延长工作时间（加班加点）的条件及最高限额、休息休假制度等，其立法宗旨在于确保劳动者的休息休假权的实现。A最长劳动时间标准B基本劳动时间标准C最低社会保障D最低工资标准
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单选题劳动者的劳动权利不包括（）A平等就业权B休息休假权C罢工权D结社权
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多选题劳动者个人的权益有（）。A劳动就业权B报酬请求权C休息休假权D自主择业权E劳动安全权
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多选题我国立法规定的劳动者休息时间的种类具体包括（）。A工作日之间的休息时间B工作日内的间歇休息时间C年休假、探亲假D公休假日、法定节日休假时间
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单选题劳动者合法权益包括（）A取得劳动报酬权休息休假权B就业权取得劳动报酬权休息休假权C劳动自由、劳动休假
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多选题下列各选项中属于我国立法规定的劳动者休息时间的有（）。A公休假日、法定节日休假时间B年休假C工作日内的间歇休息时间D探亲假
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单选题劳动法的首要原则是（）。A保障报酬权B保障物质帮助权C保障劳动者的劳动权D保障休息休假权
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