职工有（ ）情形，不得视同工伤。A.原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的B.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48 小时之内经抢救无效死亡的C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的D.自残的

职工有（ ）情形，不得视同工伤。

A.原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的
B.在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48 小时之内经抢救无效死亡的
C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的
D.自残的

参考解析

解析：职工有下列情形之一的，视同工伤:一是在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48 小时之内经抢救无效死亡的;二是在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;三是职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。

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根据《工伤保险条例》第十五条之规定，职工有哪些情形之一的，视同工伤?
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职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤()。 A、故意犯罪的B、醉酒或者吸毒的C、下班路上出事故的D、自残或者自杀的
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职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、()、自残或者自杀的。
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《工伤保险条例》只确认了认定职工工伤的情形，未明确视同工伤的情形。（ ）
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职工有哪些情形可以视同为工伤？
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职工有哪些情形不可以认定为工伤或者视同工伤？
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车务中心职工有何种情形之一的，视同工伤？
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职工有下列（）情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤。A、故意犯罪的B、醉酒或吸毒的C、自残D、自杀E、患职业病的
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问答题不得认定为工伤或者视同工伤的情形有哪些？
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问答题职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定，但是有哪些情形，不得认定为工伤或者视同工伤。
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问答题车务中心职工有何种情形之一的，视同工伤？
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问答题职工有何种情形的，可视同工伤？
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问答题职工有何种情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤？
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