在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性及使用者的反应性。这种工作设计方法称为()。

在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性及使用者的反应性。这种工作设计方法称为()。


相关考题:

通过系统的分析方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程称为( ) A.工作描述 B.工作规范 C.工作设计 D.工作分析

是通过系统分析的方法来确定工作的职责,以及所需的知识和技能的过程。A.工作描述B.工作规范C.工作设计D.工作分析

教师资格考试:在实际的教学设计工作中,教学目标往往采用一般要求与具体行为动词相结合的方法来描述的。 在实际的教学设计工作中,教学目标往往采用一般要求与具体行为动词相结合的方法来描述的。

( )要求在人与事的配置过程中,岗位工作要求满负荷,又要符合人的生理心理要求。A.能位对应的原理B.弹性冗余的原理C.动态适应的原理D.互补增值的原理

()即通过系统分析的方法来是确定工作的职责,以及所需知识和技能的过程。A.工作分析B.流程再造C.工作设计D.工作说明

下列关于生物型工作设计法的说法,错误的是()。A:是一种基于工效学思想的设计方法B:关注人的心理能力和心理局限C:通常用于体力要求比较高的职位的工作设计D:关注对机器和技术的设计

工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程。A.工作职责及标准 B.工作所需知识技能C.工作的内外部联系 D.工作满意度E.工作的社会和心理环境

关于移动模架法现浇预应力混凝土连续梁的要求,正确的有()。A.支架长度必须满足施工要求B.支架应利用专用设备组装,在施工时能确保质量和安全C.内、外模板就位时,其平面尺寸、高程、预拱度的误差必须控制在容许范围内D.预应力筋管道、钢筋、预埋件设置应符合规范规定和设计要求E.浇筑分段工作缝,宜设在弯矩零点附近

在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性及使用者的反应性。这种工作设计方法称为()。

在设计填料塔时,首先要求求出“泛点”速度,取其值的()作为填料塔的工作速度。对于填料塔的操作最好控制在()或湍流工况

在桁架上工作时,应采取至少()种互相独立的方法来防止梯级链条的运动。

通过一定的方法来确定企业内部工作与工作之间的相对价值是()A、工作分析B、工作描述C、工作评价D、工作考核

工作设计的目的是使工作分配能符合()的技术要求以及能符合承担工作任务的员工的个人要求。A、组织B、班组C、车间D、工作地

设计的含义是:在正式做某项工作之前,根据一定的()、要求,预先制定规划、计划、步骤、方法等工作。

通过对岗位职务的分析形成的对于从事工作的人员的教育水平、基本技能、心理素质以及工作背景等方面的要求的书面文件,称之为:()A、工作规范B、工作设计C、工作描述D、工作分析

履行施工(),严格实施全员交底工作,采取安全培训、宣读安全施工作业票、问等有效措施,确保被交底人员真正掌握安全技术要求。A、质量方案交底人职责B、安全方案交底人职责C、设计方案交底人职责D、技术方案交底人职责

风动工具使用过程中,一定要确保气动安全阀()。A、在气压低时工作B、在气压正常时工作C、在气压超压时工作D、总是不用工作

危险工作间相对湿度宜控制在60%以上。黑火药危险工作间宜控制在()%以上。当工艺有特殊要求时,可按工艺要求确定。

在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作队信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性以及使用者的反应性的工作设计方法是()。A、知觉运动型工作设计法B、生物型工作设计法C、机械型工作设计法D、激励型工作设计法

在桁架上工作时,应采取至少()种互相独立的方法来防止梯级的运动。

工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程.A、工作职责及标准B、工作所需知识技能C、工作的内外部联系D、工作满意度E、工作的社会和心理环境

()就是通过一定的手段与方法来调查员工对工作和工作环境的感受A、工作满意度调查B、组织公民行为C、组织承诺D、市场调查

填空题在设计填料塔时,首先要求求出“泛点”速度,取其值的()作为填料塔的工作速度。对于填料塔的操作最好控制在()或湍流工况

单选题在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作队信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性以及使用者的反应性的工作设计方法是()。A知觉运动型工作设计法B生物型工作设计法C机械型工作设计法D激励型工作设计法

单选题通过一定的方法来确定企业内部工作与工作之间的相对价值是()A工作分析B工作描述C工作评价D工作考核

多选题工作分析是通过系统的分析方法来确定( )的过程.A工作职责及标准B工作所需知识技能C工作的内外部联系D工作满意度E工作的社会和心理环境

填空题在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性及使用者的反应性。这种工作设计方法称为()。

单选题()是在设计工作时,通过采取一定的方法来确保工作的要求控制在人的心理能力和心理界限之内,从而降低工作对信息加工的要求来改善工作的可靠性、安全性以及使用者的反应性。A机械型工作设计法B生物学型工作设计法C知觉运动型工作设计法D激烈型工作设计法