一年内累计3次违纪予以记过处分。

一年内累计3次违纪予以记过处分。


相关考题:

强迫、唆使他人违纪的,应当从重或者()。A.警告处分B.记过处分C.从严处分D.加重处分

公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过几天?或者一年内累计超过几天?予以辞退。

故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的,应当()。A.给予严重警告处分B.从重处分C.给予记过处分D.给予留党察看处分

《公安机关人民警察辞退办法》规定,旷工或者无正当理由逾期不归连续超过l5天,或者一年内累计超过30天的,应当予以辞退。( )

公务员旷工或者外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过( )天的,予以辞退。A、20 30 B 、15 45 C、15 30 D、20 45

未列队进场的月累计达3次以上,计违纪一次。()

民警旷工或者无正当理由逾期不归连续超过30天,或者一年内累计超过60天的,应当予以辞退。 (  )

员工在一年内累计2次给予记过处分。

下列哪项不是学生违纪处分的种类()A、留校察看B、严重警告C、自动退学D、记过处分

一年内累计4次违纪予以()处分。A、警告B、记过C、记大过D、开除

员工在一年内累计()次给予记过处分。A、1B、2C、3D、4

一年内累计4次违纪予以警告处分。

公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过多少天的予以辞退?

以下针对旷工处理,说法正确的是()。A、连续旷工3日以下或1年内累计旷工5日,给予警告、记过处分B、连续旷工3日以上7日以下,或1年内累计旷工10日以上25日以下的,给予记过、记大过处分C、连续旷工7日以上15日以下,或1年内累计旷工25日以上30日以下的,给予降级、撤职、留用察看处分D、连续旷工15日以上或1年内累计旷工30日以上的,解除劳动合同

学生一学期内旷课累计达()节及以上者,给予记过处分。A、40B、45C、50D、55

员工连续旷工10天以上或1年内累计旷工20天以上的,予以解除劳动关系处理。

故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的,应当()。A、给予严重警告处分B、从重处分C、给予记过处分D、给予留党察看处分

根据法律规定,职工无正当理由经常旷工,经批评教育无效,连续旷工超过()天或者在一年内累计旷工时间超过()天的,企业有权予以除名。

一学期中,累计旷课()学时,给予记过处分。A、10-19B、20-29C、30-39D、40-49

一年内累计()次违纪予以记过处分。A、1B、2C、3D、4

罪犯因违纪受到记过处分的应填写上报()。A、罪犯禁闭(隔离、戴戒具)审批表B、罪犯行政处罚审批表C、罪犯严管集训审批表D、罪犯记过处分审批表

旷工或者因公外出,请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过()天的,可以予以辞退。

旷工或者因公外出,请假期满无正当理由逾期不归连续超十五天,或者一年内累计超过三十天的,应当予以辞退。

单选题故意违纪受处分后又因故意违纪应当受到党纪处分的,应当()。A给予严重警告处分B从重处分C给予记过处分D给予留党察看处分

问答题公务员矿工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过多少天的予以辞退?

判断题员工连续旷工10天以上或1年内累计旷工20天以上的,予以解除劳动关系处理。A对B错

填空题旷工或者因公外出,请假期满无正当理由逾期不归连续超过()天,或者一年内累计超过()天的,可以予以辞退。