吉赛利领导品质论将领导者特征归纳为哪几类()A、个性特征B、品格特征C、能力特征D、作风特征E、激励特征

吉赛利领导品质论将领导者特征归纳为哪几类()

  • A、个性特征
  • B、品格特征
  • C、能力特征
  • D、作风特征
  • E、激励特征

相关考题:

吉赛利的十三种特性理论认为,督察能力是作为领导最重要的能力特征。()

个人品质论认为领导者应具有的特征包括()A、生理特征B、社会背景C、社会特征D、智力E、个性

提出领导者应具备的五种激励特征、八种品质特征的是()。 A.亨利B.鲍莫C.吉赛利D.戴维斯

吉赛利领导品质论将领导者特征归纳为哪几类( )A.个性特征B.品格特征C.能力特征D.作风特征E.激励特征

吉赛利的领导品质论将领导特征分为个性特征、()特征和()特征三方面。

吉赛利在其著作()中提出了领导性格8种个性特征和5种激励特征。A、《管理才能探索》B、《工业文明的人类问题》C、《经理的职能》D、《组织的科学原则》

将领导特征分为个性特征、能力特征和激励特征是由谁提出的()A、吉塞利B、斯托格笛尔C、卢因D、鲍莫尔

领导者成功的心理品质既需具备一定的能力素质,还应具备个人特征的非能力素质。具体包括()。A、领导者的个人倾向B、领导者的性格特征C、领导者自我调节特征D、领导者的组织管理水平

在早期,美国管理学家齐赛利再其《管理者探索》中研究得出了八种个性特征以及五种激励特征,八种特征为:才智、首创精神、督察能力、自信心、决断力、适应性、性别和(),五种激励特征为:对工作稳定的需求、对金钱奖励的需求、对指挥别人权利的需求、对自我实现的需求和()。

吉赛利研究的个性特征包括()。A、才智B、性别C、自信心D、适应性E、决断能力

在早期,美国管理学家齐赛利在其《管理学探索》中研究得出了八种个性特征和五种激励特征。以下选项中不属于个性特征和激励特征的是()。A、才智B、气质C、对指挥别人权利的需要D、成熟程度

美国管理学家齐赛利在其管理者探索中研究得出了八种个性特征和五种激励特征。这八种个性特征为才智,首创精神()自信力(),适应性,性别,成熟程度。

吉赛利的领导品质论中激励的特征包括()A、对工作稳定的需求B、对金钱奖励的需求C、对指挥别人的权力需求D、对自我实现的需求E、对事业成就的需求

单选题在早期,美国管理学家齐赛利在其《管理学探索》中研究得出了八种个性特征和五种激励特征。以下选项中不属于个性特征和激励特征的是()。A才智B气质C对指挥别人权利的需要D成熟程度

多选题吉赛利的领导品质论中激励的特征包括 ( )A对工作稳定的需求B对金钱奖励的需求C对指挥别人的权力需求D对自我实现的需求E对事业成就的需求

多选题吉赛利研究的个性特征包括()。A才智B性别C自信心D适应性E决断能力

多选题比较著名的特征领导理论的研究成果包括A鲍莫尔的领导者理论B吉赛利的领导者理论C皮奥特雏斯基和罗克的领导者理论D勒温的领导作风理论E罗伯特·布幕克和简·穆顿的管理方格理论

填空题吉赛利的领导品质论将领导特征分为个性特征、()特征和()特征三方面。

单选题将领导特征分为个性特征、能力特征和激励特征是由谁提出的()A吉塞利B斯托格笛尔C卢因D鲍莫尔

填空题美国管理学家齐赛利在其管理者探索中研究得出了八种个性特征和五种激励特征。这八种个性特征为才智,首创精神()自信力(),适应性,性别,成熟程度。

多选题下列属于吉赛利的领导品质论中个性特征的有 ()A才智B自信心C年龄D性别E成熟程度

多选题在吉赛利所研究的领导者的个人特征中,对取得成功关系重大的特征是()A性别B才智C指挥权力D自我实现E对金钱奖励的需求

多选题根据吉赛利的领导者理论,下列个人特性中属于激励特征的有A事业心B自我实现欲C安全的需求少D不要高额金钱报酬E权力需要高

单选题吉赛利在其著作()中提出了领导性格8种个性特征和5种激励特征。A《管理才能探索》B《工业文明的人类问题》C《经理的职能》D《组织的科学原则》

多选题吉赛利领导品质论将领导者特征归纳为哪几类()A个性特征B品格特征C能力特征D作风特征E激励特征

多选题领导者成功的心理品质既需具备一定的能力素质,还应具备个人特征的非能力素质。具体包括()。A领导者的个人倾向B领导者的性格特征C领导者自我调节特征D领导者的组织管理水平

单选题根据吉赛利的领导者理论,下列个人特性中不属于能力特征的是A洞察能力B决断能力C才智D首创精神