领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（ ）。A．结构维度B．认可维度C．关怀维度D．尊重维度
班集体分为近期目标、中期目标和长期目标的划分依据是()。 A.时间维度B.心理维度C.精神维度D.文化维度
活动目标的制定具体应该包括情感目标、能力目标、知识目标三个维度。() 此题为判断题(对，错)。
使用分类表进行教学设计时，在确定好教学目标后，要围绕教学目标的实现设计一系列的教学活动，根据知识维度和认知过程维度确定教学活动所在的位置，并设计教学活动所在维度位置类型对应的测验内容（）此题为判断题(对，错)。
平衡计分卡的框架中包括四个维度，即财务维度、顾客维度、内部业务流程维度、学习和成长维度。根据这四个不同的角度，平衡计分卡中的“平衡”包括（）。 A.外部评价指标和内部评价指标的平衡 B.成果评价指标和导致成果出现的驱动因素评价指标的平衡 C.财务评价指标和非财务评价指标的平衡 D.短期评价指标和长期评价指标的平衡
投资目标是指投资者在承担一定风险的前提期望获得的投资收益率。投资目 标的确定应包括风险和收益两项内容。 （ ）
个人职业生涯目标的确定包括（）。A、人生目标B、长期目标C、中期目标D、短期目标
一份完整有效的职业生涯规划应包括（）。A、职业素质分析B、职业环境分析C、职业生涯目标的确定D、家庭成员的支持程度
领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（）。A、结构维度B、认可维度C、关怀维度D、尊重维度
职业生涯目标的确定包括（）、长期目标、中期目标与短期目标的确定。
蓝鲸监控中的维度正确的解释有？（）A、维度一般称为DimensionB、维度是描述指标的C、维度可以有很多D、维度在SQL语句中的位置是在groupby之后
职业价值观包括三个维度，以下哪项不是正确的？（）A、职业理想B、职业精神C、职业收入D、职业态度
目前在招聘选拔中所使用的职业性向测试只要是霍兰德的职业性向测试，包括六个测量维度，从事医学技术人员的人应该在以下哪一个维度（）。A、调研型B、艺术型C、社会型D、常规型
大学生职业生涯自我认识包括哪几个维度？每个维度各有何作用？
职业资格的能力维度中不包括（）。A、品性B、才能C、经验D、体质
职业资格水平维度的三个级别中不包括（）。A、初级B、中级C、高级D、低级
职业资格中的（）可以被看作是职业资格的时空表现形式。A、内容维度B、水平维度C、能力维度D、结构维度
总行编制的族群模板，针对族群客户分类的维度包括（）A、职业B、生命周期C、资产等级D、风险偏好
多选题个人职业生涯目标的确定包括（）。A人生目标B长期目标C中期目标D短期目标
多选题一份完整有效的职业生涯规划应包括（）。A职业素质分析B职业环境分析C职业生涯目标的确定D家庭成员的支持程度
多选题确定职业目标的维度包括：（）A行业类别B职能部门C职务级别D收入水平
填空题职业生涯目标的确定包括（）、长期目标、中期目标与短期目标的确定。
单选题职业价值观包括三个维度，以下哪项不是正确的？（）A职业理想B职业精神C职业收入D职业态度
问答题大学生职业生涯自我认识包括哪几个维度？每个维度各有何作用？
单选题会计职业判断能力可以分为三个结构维度，不属于其中的是（）。A会计职业人员的知识结构维度B会计人员的专业素养维度C会计人员职业道德维度D“理想职业性格”的符合程度维度
单选题领导者更愿意界定自己和下属的工作任务和角色，以完成组织目标的是（）。A结构维度B认可维度C关怀维度D尊重维度