简述企业培训制度的基本内容。(考点：教材第163页)
简述市场薪酬调查的概念和重要性，薪酬市场调查的基本程序、主要方法和薪酬调查报告的基本内容。
简述市场薪酬调查工员的概念和重要性，薪酬市场调查的基本程序、主要方法和薪酬调查报告的基本内容
简述企业员工年度培训计划的构成和基本内容，年度培训计划设计的基本程序和主要步骤。
简述企业人员的供给与需求平衡的基本内容和基本方法。
企业的薪酬结构调整内容包括（）A、岗位等级B、工资标准C、工作内容D、工资等级
问答题简述企业员工年度培训计划的构成和基本内容，年度培训计划设计的基本程序和主要步骤。
问答题简述处理企业内部关系的企业道德规范的基本内容。
问答题简述企业人员的供给与需求平衡的基本内容和基本方法。
问答题简述市场薪酬调查的概念和重要性，薪酬市场调查的基本程序、主要方法和薪酬调查报告的基本内容。