单选题接受内部审计是企业管理不可缺少的部分这一观念，将会使高层管理者的态度发生很大的改变。下面哪种方式可以使内审人员说服管理者认识内部审计的必要性及其好处？（）A通过公司的股乐和监督机构去说服管理层接受内部审计的思想。B向管理层宣传内审的作用，并与其保持经常的沟通和联系。C投高级管理层所好，提交其喜欢的审计报告。D允许管理层参与决定何种审计发现可在审计报告中反映。
单选题
接受内部审计是企业管理不可缺少的部分这一观念，将会使高层管理者的态度发生很大的改变。下面哪种方式可以使内审人员说服管理者认识内部审计的必要性及其好处？（）
A
通过公司的股乐和监督机构去说服管理层接受内部审计的思想。
B
向管理层宣传内审的作用，并与其保持经常的沟通和联系。
C
投高级管理层所好，提交其喜欢的审计报告。
D
允许管理层参与决定何种审计发现可在审计报告中反映。
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在内部审计过程中，成功的咨询式沟通部分地基于被审计方对审计人员在审计过程中的行为的反馈。这种反馈( )。A.应该只传递给高层管理者，作为检查审计人员的一种手段B.应该只传递给审计人员，帮助他们提升其审计业绩C.应该传递给高层管理者和审计人员，确保为商业增值D.使被审计方同审计人员相对抗
向高层管理者和董事会汇报是审计师的重要责任之一。下列( )事项不要求向高层管理者和/或董事会报告。A.在完成审计之后，出具审计报告之前，负责审计工作的高级审计人员就职于被审计部门的常设职位B.审计工作计划和财务预算的年度报告总结C.对已批准审计工作计划和财务预算的中期重大变动D.审计计划得到高层管理者和董事会的批准，之后高层管理者告知审计主管不要对某个分部进行审计，因为这个分部的活动非常敏感
审计人员往往对首席审计执行官计划进行的改变有抵触情绪，改变这种局面的最佳方式是：A.告诉审计人员进行改变的事实，让审计人员参与规划变革B.通过投票方式使内部审计人员接受改变C.尽量将新的审计方法制定完善D.让内部审计部门的客户参与变革
以下说法正确的是（）。A、有内审员上岗证即可承担内审工作B、有最高管理者的授权即可承担内审工作C、实验室的任何人员均可承担内审员D、经过专门培训取得证书并有最高管理者的授权，方可承担内审工作
接受内部审计是企业管理不可缺少的部分这一观念，将会使高层管理者的态度发生很大的改变。下面哪种方式可以使内审人员说服管理者认识内部审计的必要性及其好处？（）A、通过公司的股乐和监督机构去说服管理层接受内部审计的思想。B、向管理层宣传内审的作用，并与其保持经常的沟通和联系。C、投高级管理层所好，提交其喜欢的审计报告。D、允许管理层参与决定何种审计发现可在审计报告中反映。
内部审计师最好采用以下哪种方法以使管理层认识到内部审计的必要性及其所带来的效益（）。A、通过公司的股东和监管机构去说服最高管理者接受这一观点B、向最高管理者宣传内部审计的作用，并与他们经常保持沟通和联系C、与最高管理者协商，许他们以好处，如提交他们最喜欢的审计报告D、允许最高管理者参与决定何种审计发现可以在审计报告中反映
以下关于ISMS内部审核报告的描述不正确的是？（）A、内审报告是作为内审小组提交给管理者代表或最高管理者的工作成果B、内审报告中必须包含对不符合性项的改进建议C、内审报告在提交给管理者代表或者最高管理者之前应该受审方管理者沟通协商，核实报告内容。D、内审报告中必须包括对纠正预防措施实施情况的跟踪
认识到内部审计是组织管理中不可或缺的部分，可以使最高管理层对内部审计的态度发生重大的改变。要使管理层认识到内部审计的必要性及其所带来的效益，内部审计师王某最好采用以下哪种方法？（）A、向最高管理者宣传内部审计的作用，并与他们经常保持沟通和联系。B、通过公司最大股东去说服最高管理者接受这一认识。C、与最高管理者协商，给予他们好处，如提交他们满意的审计报告。D、允许最高管理者对何种审计发现可以在审计报告中反映发表意见。
单选题以下关于ISMS内部审核报告的描述不正确的是（）。A内审报告是作为内审小组提交给管理者代表或最高管理者的工作成果B内审报告中必须包含对不符合性项的改进建议C内审报告在提交给管理者代表或者最高管理者之前应该受审方管理者沟通协商，核实报告内容D内审报告中必须包括对纠正预防措施实施情况的跟踪
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