劳动合同终止的事由包括哪些?

劳动合同终止的事由包括哪些?


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劳动合同终止的情形包括哪些?

下列事由中,可以引起劳动合同终止的事由是()。 A、劳动者请长假B、劳动者被宣告死亡C、用人单位合并D、劳动者服兵役

以下哪些情形,劳动合同终止,劳动者可以取得经济补偿?( )A.劳动合同到期,单位不再续签导致劳动合同终止的;B.由于用人单位被吊销营业执照或者责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散,导致劳动合同终止的;C.用人单位被依法宣告破产,导致劳动合同终止的。

劳动合同的终止必须符合法定的条件,这些条件包括()。A:劳动合同期限届满,劳动合同即终止B:违反劳动合同C:劳动者死亡,劳动合同主体一方已不存在,劳动合同关系自然终止D:经双方当事人双方协商一致同意终止劳动合同,可以终止E:劳动者达到法定退休年龄退出劳动岗位

(2016年5月) 劳动合同的( )是指劳动合同签订以后,尚未全部履行之前,由于一定事由的出现,提前终止劳动合同的法律行为。A.变更B.解除C.终止D.无效

劳动合同的( )是指劳动合同签订以后,尚未全部履行之前,由于一定事由的出现,提前终止劳动合同的法律行为。A.变更B.解除C.终止D.无效

哪些情形之一的,劳动合同终止?

以下哪些属于劳动合同终止的事由()A、用人单位决定提前解散的B、用人单位分立的C、劳动者被人民法院宣告失踪的D、劳动者达到法定退休年龄的

哪些情形可以终止劳动合同?

劳动合同终止的情况有哪些?

劳动合同终止的法定条件有哪些?

以下哪些不属于终止劳动合同事由()A、用人单位决定提前解散的B、用人单位变更法定代表人的C、劳动者被人民法院宣告失踪的D、劳动者到达法定退休年龄的

下列选项中,属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》确定的劳动合同终止的事由的是()。A、劳动合同期满B、劳动者达到法定退休年龄,或开始依法享受基本养老保险待遇,劳动合同即行终止C、劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪D、用人单位被依法宣告破产

下列属于劳动合同终止的事由有()。A、劳资双方协商一致终止劳动合同B、劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C、用人单位发生并购D、用人单位被依法宣告破产

以下哪些不属于终止劳动合同事由()A、用人单位决定提前解散的B、用人单位分立的C、劳动者被人民法院宣告失踪的D、劳动者到达法定退休年龄的

劳动合同的条款应包括劳动纪律和劳动合同终止条件等。

导致商业银行终止的法定事由有哪些?()A、被接管B、被撤销C、解散D、破产

多选题以下哪些属于劳动合同终止的事由()A用人单位决定提前解散的B用人单位分立的C劳动者被人民法院宣告失踪的D劳动者达到法定退休年龄的

多选题下列属于劳动合同终止的事由有()。A劳资双方协商一致终止劳动合同B劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的C用人单位发生并购D用人单位被依法宣告破产

问答题终止劳动合同的条件有哪些?

单选题以下哪些不属于终止劳动合同事由()A用人单位决定提前解散的B用人单位分立的C劳动者被人民法院宣告失踪的D劳动者到达法定退休年龄的

问答题劳动合同终止的法定条件有哪些?

多选题劳动合同终止与劳动合同解除的主要区别在于()A终止无须当事人双方合意和任何一方专门作出终止的意思表示B解除须经当事人双方协商一致或一方当事人依法行使解除权C据以终止的法定事由是法定解除事以外的法律事实

问答题劳动合同终止的情形包括哪些?

多选题下列选项中,属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》确定的劳动合同终止的事由的是()。A劳动合同期满B劳动者达到法定退休年龄,或开始依法享受基本养老保险待遇,劳动合同即行终止C劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪D用人单位被依法宣告破产

问答题劳动合同终止的事由包括哪些?

问答题(2013.10简39)劳动合同终止的情形有哪些?