按公司《岗位技能等级评定办法与评定标准》中的规定,员工技能等级评定()时间一次,未提交评定申请的员工,公司不考虑升级。A、每年一次B、每年两次C、每年三次D、每年四次

按公司《岗位技能等级评定办法与评定标准》中的规定,员工技能等级评定()时间一次,未提交评定申请的员工,公司不考虑升级。

  • A、每年一次
  • B、每年两次
  • C、每年三次
  • D、每年四次

相关考题:

企业信用等级每年评定一次,评定的企业信用等级有效期为()年。 A.1B.2C.3D.5

工务段每年应对每座桥隧建筑物按项目进行()状态评定。 A.一次B.二次C.三次D.四次

从业人员信用等级每年评定一次,周期为每年1月1日至12月31日。

锅炉设备应()组织一次评定等级。A、每季或半年B、每月C、每年D、每两年

公司关键岗位员工每年至少开展()廉洁从业教育。A、一次B、两次C、三次D、四次

出口企业管理类别评定工作每年进行一次,应于每年企业纳税信用等级评定结果公布后1个月内完成。完成管理类别评定工作的当月起,对出口企业实施对应的分类管理措施。

结合路基设备秋检和状态评定,工务段应每年对所有路基病害进行一次等级评定,按其严重程度分为()级。A、二B、三C、四D、五

中国移动每年年初对全球通客户进行一次VIP等级评定,评定的依据是该客户上一自然年的()之和。

按华为公司《岗位技能等级评定办法与评定标准》中的规定,员工技能等级申请每次最多可以申请变动()“级别”。A、一个B、两个C、三个D、四个

代维人员技术等级评定工作()组织一次,且在每年的()底前完成本年度评定工作。

会员评定工作每年()次A、每年一次B、每年二次C、每二年一次D、每半年一次

三级车必须每年进行一次技术等级评定。

新车投入营运的,第三年开始进行技术等级评定,()评定一次。A、两年B、半年C、每年

农户资信等级集中评定是指每年一季度对服务区域内的农户资信等级进行评定。

经营者信用等级()评定一次。A、每月B、每季度C、每年D、每两年

企业信用等级每年评定一次,评定的企业信用等级有效期为()年。A、1B、2C、3D、5

出租汽车驾驶员信用等级每年评定一次,周期为每年1月1日至12月31日

从业人员信用等级每年评定一次,周期为每年1月1日至12月31日。信用等级评定工作应当在评价周期次年1月10日前完成。

车辆技术等级评定每年进行两次。

各联社每年至少组织一次对信用等级评定的检查,检查的户数不得少于信用社总评定户数的()。A、25%B、15%C、20%D、30%

柜员岗位等级每年组织评定一次。评定内容包括()等。A、临柜业务知识B、操作技能C、工作质量D、服务质量

企业信用等级评定后,信用社在每年末复测一次客户信用等级。

判断题企业信用等级评定后,信用社在每年末复测一次客户信用等级。A对B错

单选题结合路基设备秋检和状态评定,工务段应每年对所有路基病害进行一次等级评定,按其严重程度分为()级。A二B三C四D五

判断题出口企业管理类别评定工作每年进行一次,应于每年企业纳税信用等级评定结果公布后1个月内完成。完成管理类别评定工作的当月起,对出口企业实施对应的分类管理措施。A对B错

多选题柜员岗位等级每年组织评定一次。评定内容包括()等。A临柜业务知识B操作技能C工作质量D服务质量

单选题对于被评定为高风险的客户,自评定风险等级后,()审核一次客户基本信息。A 每年B 每季C 每月D 每半年