岗位员工违反中油集团公司六条“禁令”和公司十项“规定”作业的,给予什么处分?

岗位员工违反中油集团公司六条“禁令”和公司十项“规定”作业的,给予什么处分?


相关考题:

集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违章禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。 A.开除B.撤职C.解职

员工违反集团公司十大禁令,造成严重后果的,对所在单位直接主要负责人给予( )处分。 A警告B记过C记大过

违反集团公司交通安全“十大禁令”,长途车未经审批出车,违者给予什么处罚?造成后果的,给予行政处分直至解除劳动合同。() A行政警告B行政记过C离岗培训

各级管理人员、岗位员工违反中油集团公司“禁令”和渤钻“规定”,导致事故的,按责任认定结果,解除()。

按照集团公司《反违章禁令》要求,员工违反《反违章禁令》,给予行政处分。

中国石油天然气集团公司反违章六条禁令的内容是什么?

企业员工应遵守集团公司反违章六条禁令。

《六条禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。A、开除B、撤职C、解职D、罚款

严重违章行为是指违反()以及体系文件规定的严重违章行为。A、集团公司“六条禁令”B、公司“十项规定”C、“保命条款”D、以上都有

相关方人员进入施工作业现场可以不掌握和执行集团公司反违章“禁令”、公司“十项规定”及“吊装作业禁令”。

员工违反《禁令》给予()处分。

中油集团公司反违章禁令中的事故是指什么事故?

中油集团公司反违章禁令规定特种作业人员应持什么证件上岗操作?

小崔电工操作证已过期,仍继续进行电气设备检维修作业的行为违反了“中油公司反违章六条禁令”的哪一条?

中油集团公司反违章禁令内容是什么?

中油集团公司六项禁令的内容是什么?

对违反《集团公司反违章禁令》造成事故的员工,如何处理?

员工违反中油集团“六条禁令”如何处分?

《集团公司反违章禁令》规定员工按照什么操作,生产过程中有什么要求?

违反中油集团公司反违章禁令给予何种处分?

未发生事故、事件,岗位员工违反公司“禁令”、公司“规定”和“保命条款”作业的,给予岗位员工()的行政处分。A、警告B、记过C、记大过D、留用察看

集团公司六条禁令是什么?

集团公司《反违章禁令》中的行政处分是指根据情节轻重,对违反《反违章禁令》的责任人给予警告、记过、记大过、降级、()等处分。A、开除B、撤职C、解职

员工违反中石油六条禁令可能受到的处罚是什么?

问答题员工违反中石油六条禁令可能受到的处罚是什么?

判断题按照集团公司《反违章禁令》要求,员工违反《反违章禁令》,给予行政处分。A对B错

问答题岗位员工违反中油集团公司六条“禁令”和公司十项“规定”作业的,给予什么处分?