跨职能团队通常会由两个不同的团队构成,持有不同的意见。( )

跨职能团队通常会由两个不同的团队构成,持有不同的意见。( )


相关考题:

在______团队中,团队成员承担了很多通常由管理者来行使的职责,这时,管理者的工作变成了在团队之外进行管理。() A、技术团队B、自我管理团队C、问题解决团队D、虚拟团队E、跨职能团队

下列哪种团队的员工是由组织层级相似的但来自不同工作领域的员工组成。() A、问题解决团队B、自我管理团队C、跨职能团队D、虚拟团队E、明星矩阵团队

下列哪一个不是最常见的类型的团队?() A、问题解决团队B、不同学科间的团队C、自我管理团队D、虚拟团队E、跨职能团队

跨职能的团队要取得成功,必须以正确的方式加以领导,这是因为()。 A、跨职能团队更容易造成一言堂的局面B、跨职能团队中缺乏有益的冲突C、团队成员的差异可能会导致内部矛盾D、团队成员的多样性会增加沟通成本

根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常用的团队式结构包括( )。A.创新团队B.问题解决型团队C.跨专业团队D.跨地域团队E.策划型团队

跨职能工作团队。

根据团队在社会服务机构中的不同作用,最常用的团队式结构包括()。A:创新团队B:问题解决型团队C:跨专业团队D:跨地域团队E:策划型团队

由来自组织内部同一层次的不同工作领域的员工组成,打破组织内部横向界限,合作完成多样化任务的团队称为()。 A.跨层次团队 B.跨职能团队 C.跨组织团队 D.问题解决型团队A.AB.BC.CD.D

3、()也称为跨职能型团队,是由组织内部同一层次、不同部门或工作领域的员工组成的,如来自于研发、市场、生产等部门成员组成的团队,他们合作完成包含多样化任务的一个大型项目。A.问题解决型团队B.自我管理型团队C.交叉功能团队D.虚拟团队