态度就是对人、事物、观点的( )。 A. 否定B. 理解C. 认识D. 评价
态度就是对人、事物、观点的( )。
A. 否定
B. 理解
C. 认识
D. 评价
相关考题:
态度是行为的先导。在管理中,要想改变一个人的行为,就必须先改变这个人的态度,而改变态度的前提就是认识到管理对象的认知成分。按照麦尔斯的观点,就是必须认识到这个人态度背后的信念、观点、知识或信息究竟是什么。
19、是人对客观事物的态度体验。