（ ）属于企业人力资源规划的外部环境。A．经济环境B．人口环境C．科技环境D．企业文化E．文化法律

（ ）属于企业人力资源规划的外部环境。

A．经济环境

B．人口环境

C．科技环境

D．企业文化

E．文化法律

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（ ）环境属于人力资源规划的外部环境。A．组织B．科技C．人口D．经济E．法律
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环境属于人力资源规划的外部环境。A．组织B．科技C．人口D．经济E．法律
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()属于人力资源规划的外部环境。A:组织环境B:科技环境C:人口环境D:经济环境E:法律环境
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（ ）属于人力资源规划的外部环境。A.组织环境B.科技环境C.人口环境D.经济环境E.法律环境
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下列选项中，不属于企业人力资源规划的外部环境的是（ ）。A.经济环境B.人口环境C.企业特征D.文化法律等因素
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属于企业人力资源规划外部环境的是()。A:经济环境B:人口环境C:科技环境D:文化法律环境E:企业的行业特征
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影响人力资源规划的外部环境因素包括（　　）。A． 企业的行业特征B． 经济环境C． 科技环境D． 企业的发展战略E． 法律文化环境
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以下环境属于企业外部环境的有（）。A政治法律环境B经济环境C企业文化D资源环境E科技环境
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下面哪项不属于影响人力资源管理的外部环境的内容。A．经济环境B．政治环境C．法律环境D．企业文化
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