人力资源形成需要的条件是()。A.生活资料B.教育C.一定的经济基础D.一定的人口数量和质量E.时间

人力资源形成需要的条件是()。

A.生活资料

B.教育

C.一定的经济基础

D.一定的人口数量和质量

E.时间

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统计分析强调定量分析与定性分析相结合是基于( )。A.质是量的基础，一定的量是质存在的必要条件B.量是质的基础，一定的量是质存在的必要条件C.质是量的基础，一定的质是量存在的必要条件D.量是质的基础，一定的质是量存在的必要条件

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法决定与一定的经济基础，其内涵包括()A、一定的法的内容是一定经济基础决定的B、一定法的性质是由一定的经济基础的性质决定的C、一定的法的变更与发展取决于一定的经济基础D、法的实施需要经济基础的保障E、法反作用与经济基础

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人力资源形成需要的条件是()。A.生活资料B.教育E.时间

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职工职业技能形成的主要条件是( )。A.先天的生理条件、长期职业实践、一定的职业教育B.师傅的传授技术、一定的职业教育C.先天的生理条件、一定的职业教育D.从事职业实践、一定的职业教育

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具有一定的人口，才有一定的人力；一定的人力资源必然表现为一定的人口数量。这是人力资源的()。A:物质性B:可用性C:社会性D:有限性

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人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用，这是人力资源的（　　）。A.可用性B.物质性C.客观性D.有限性

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必须具备一定的人口，才能有一定的人力，即一定的人力资源必然表现为一定的人口数量，这是指人力资源的（）。A.可用性B.物质性C.有限性D.客观性

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人力资源有质和量的限制，只能在一定条件下形成，只能以一定的规模加以利用，这是人力资源的( )。A.可用性B.物质性C.客观性D.有限性

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4、有一定的人口，才有一定的人力，一定的人力资源必然表现为一定的人口数量，这是指什么？A．人力资源B．人力资源的物质性C．人力资源的可用性D．人力资源的有限性

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