组织设计的根本目的是为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都落实到具体的岗位和部门,因此,组织设计中,逻辑性地要求首先考虑工作的特点和需要,要求(),因职用人。

组织设计的根本目的是为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都落实到具体的岗位和部门,因此,组织设计中,逻辑性地要求首先考虑工作的特点和需要,要求(),因职用人。


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政策监控的目的是为了保证政策目标的实现。() 此题为判断题(对,错)。

组织设计的根本目的是为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都落实到具体的部门和岗位,即___,而非___。

组织设计的根本目的是保证人人有事做。()

管理目标是幼儿园的根本目标,管理目标是确立教育目标的依据,教育目标是实现管理目标的保证和前提。()

组织设计的根本任务是为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都能落实到具体的岗位和部门,即“人人有事做。”() 此题为判断题(对,错)。

组织设计是为了确保组织实现特定的目标。组织设计的基本原则包括( )。

施工组织设计的关键是保证( )目标的实现。A.进度B.质量C.成本D.安全

企业组织设计的根本目的是()。A:满足企业客户的需求B:保证企业员工数量的增加C:保证企业总经理目标的实现D:保证企业目标的实现

企业组织设计的根本目的是( )。 A.保证企业目标的实现 B.保证员工有工作干C.保证领导的权力需要 D.保证企业的稳定

企业组织设计的根本目的是()。A:保证企业目标的实现B:保证员工有工作干C:保证领导的权力需要D:保证企业的稳定

实施内部控制的目的是保证组织目标的实现,那么下列属于内部控制要实现的目标的是:A.合理保证组织运行的效果和效率B.合理保证财务报告的完整性C.合理保证组织的资产的安全D.以上三者均是

内部审计活动评价现存风险管理流程有效性的目标是要确定:A.管理层已计划并设计了风险管理流程,以便为实现组织的目标和目的提供合理的保证B.管理层指导风险管理流程以便为实现组织的目标和目的提供合理的保证C.组织的目标和目的会高效率地、经济地实现D.组织的目标和目的以准确及时的方式实现并且使资源的使用最小

管理就是为了实现组织中个人目标的活动。

班级活动是实现班级目标的()。A、根本保证B、重要途径C、主要形式D、重要内容

()的主要目的是为了领导、组织、协调、监督组织内的各项管理活动,以促成管理目标的实现。

监控的根本目的是()A、纠正系统偏差B、保障系统目标的实现C、实现政策的合法化D、保证政策结果的有效性

组织设计的根本目的事为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都落实到具体的部门和岗位,即__________________,而非________________。

班级是一种有目的的活动,这一活动的根本目的是实现课程目标,使学生得到充分、全面的发展。

组织设计的根本任务是为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都能落实到具体的岗位和部门,即“人人有事做。”

企业组织设计的根本目的是( )A、满足企鱼客户的需求B、保证企业员工数量的增加C、保证企业总经理目标的实现D、保证企业目标的实现

单选题企业组织设计的根本目的是(  )。[2012年真题]A满足企业客户的需求B保证企业员工数量的增加C保证企业总经理目标的实现D保证企业目标的实现

单选题企业组织设计的根本目的是( )。A保证企业目标的实现B保证员工的工作量C保证领导的权力需要D保证企业的稳定

判断题管理就是为了实现组织中个人目标的活动。A对B错

填空题()的主要目的是为了领导、组织、协调、监督组织内的各项管理活动,以促成管理目标的实现。

填空题组织设计的根本目的事为了保证组织目标的实现,是使目标活动的每项内容都落实到具体的部门和岗位,即__________________,而非________________。

单选题企业组织设计的根本目的是( )A满足企鱼客户的需求B保证企业员工数量的增加C保证企业总经理目标的实现D保证企业目标的实现

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