根据企业所得税法及其实施条例的规定,即使企业实际发生的合理的工资薪金,也不准予扣除。

根据企业所得税法及其实施条例的规定,即使企业实际发生的合理的工资薪金,也不准予扣除。


相关考题:

对于成本费用的扣除,企业所得税法及其实施条例确立的原则有( )。A、真实性原则B、合理性原则C、权责发生制原则D、相关性原则

企业所得税法实施条例》第三十四条规定,企业发生的合理的工资薪金支出,不准予扣除。( )

《企业所得税法实施条例》第四十条规定,企业发生的职工福利费,不超过工资薪金总额14%的部分,准予扣除。( )

根据《企业所得税法》及其实施条例的规定,下列属于企业所得税的纳税人的是( )A.中外合资经营企业B.个人独资企业C.中外合作经营企业D.合伙企业

根据企业所得税法实施条例的规定,在计算应纳税所得额时,准予扣除企业拨缴的工会经费占工资薪金总额的比例不得超过()。A.0.025B.0.02C.0.12D.0.14

税务机关对企业实施特别纳税调整的,应当根据企业所得税法及其实施条例的有关规定对2008年1月1日以后发生交易补征的企业所得税按日加收()。 A.延期税款B.滞纳金C.利息

根据《企业所得税法实施条例》,企业发生的职工福利费支出不超过()的14%的部分,准予扣除。A:工资福利总额B:工资薪金总额C:职工缴纳社会保险费总额D:职工缴纳个人所得税总额

根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定,()不属于工资薪金支出的范围。A、工资B、劳动保护费C、年终加薪D、奖金

根据新企业所得税法的规定,下列可以税前扣除的项目包括()。A、发生的合理的工资薪金支出B、实际发生的职工福利费C、企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出D、合理的成本、费用、税金、损失和其他支出E、为职工购买商业补充保险的费用

根据《中华人民共和国企业所得税法》及其实施条例规定,企业发生的()劳动保护支出,准予扣除。A、实际的B、合理的C、不超过限额的D、合法的

下列说法符合企业所得税法及其实施条例规定的是()。A、超过省人民政府规定的计税工资标准以上的劳动报酬部分不可以扣除B、企业实际发生的不超过工资薪金总额2.5%的职工教育经费支出可以扣除C、企业按不超过工资薪金总额2%的比例计提的工会经费支出可以扣除D、企业按规定的范围和标准为职工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费可以扣除

根据企业所得税法律制度的规定,下列各项中,不得在企业所得税税前扣除的是()。A、企业参加财产保险按规定缴纳的保险费B、企业发生的合理工资薪金支出C、企业发生的合理的劳动保护支出D、税收滞纳金

按照《企业所得税法》及《企业所得税法实施条例》的规定,纳税人当年发生的业务招待费按照不高于实际发生额的60%或不高于当年销售收入0.5%的标准扣除。

企业所得税法规定,企业发生的合理的工资薪金支出,准予扣除。企业发生的职工福利费支出,不超过工资薪金总额()的部分,准予扣除。A、2%B、14%C、2.5%D、5%

下列各项说法中,符合《企业所得税法》相关规定的是()。A、经省级税务机关批准,企业之间可以合并缴纳企业所得税B、亏损,是指企业依照企业所得税法和实施条例的规定将每一纳税年度的收入总额减除不征税收入.免税收入和各项扣除后小于零的数额C、根据企业所得税法及其实施条例的规定,财政补贴为不征税收入D、企业发生的支出应当区分收益性支出和资本性支出。收益性支出在发生当期直接扣除,资本性支出不得扣除

企业所得税法及其实施条例规定的税率不包括()。A、25%B、20%C、18%D、15%

《企业所得税法实施条例》所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制定的工资薪金制度规定的计入成本费用的工资薪金。

根据企业所得税法及其实施条例的规定,财政补贴为不征税收入。

根据企业所得税法及其实施条例的规定,企业以非货币形式取得的收入,应当按照()确定收入额。A、计税基础B、公允价值C、同类产品的价格D、核定价格

判断题按照《企业所得税法》及《企业所得税法实施条例》的规定,纳税人当年发生的业务招待费按照不高于实际发生额的60%或不高于当年销售收入0.5%的标准扣除。A对B错

单选题下列各项说法中,符合《企业所得税法》相关规定的是()。A经省级税务机关批准,企业之间可以合并缴纳企业所得税B亏损,是指企业依照企业所得税法和实施条例的规定将每一纳税年度的收入总额减除不征税收入.免税收入和各项扣除后小于零的数额C根据企业所得税法及其实施条例的规定,财政补贴为不征税收入D企业发生的支出应当区分收益性支出和资本性支出。收益性支出在发生当期直接扣除,资本性支出不得扣除

单选题根据企业所得税法律制度的规定,下列各项中,不得在企业所得税税前扣除的是()。A企业参加财产保险按规定缴纳的保险费B企业发生的合理工资薪金支出C企业发生的合理的劳动保护支出D税收滞纳金

判断题《企业所得税法实施条例》所称的“合理工资薪金”,是指企业按照股东大会、董事会、薪酬委员会或相关管理机构制定的工资薪金制度规定的计入成本费用的工资薪金。A对B错

判断题根据企业所得税法及其实施条例的规定,即使企业实际发生的合理的工资薪金,也不准予扣除。A对B错

判断题根据企业所得税法及其实施条例的规定,财政补贴为不征税收入。A对B错

单选题实际征收率是指《企业所得税法》及其实施条例等相关法律、法规规定的税率,或者税收协定规定的()的税率。A更高B较低C较高D更低

多选题根据新企业所得税法的规定,下列可以税前扣除的项目包括()。A发生的合理的工资薪金支出B实际发生的职工福利费C企业实际发生的与取得收入有关的、合理的支出D合理的成本、费用、税金、损失和其他支出E为职工购买商业补充保险的费用