下列哪项提供最好的方法识别行为和规章之间的问题（）。A、政策审核B、直接观察C、规章审核D、访谈
下列哪项提供最好的方法识别行为和规章之间的问题（）。
- A、政策审核
- B、直接观察
- C、规章审核
- D、访谈
相关考题：
下列各项中，属于行政处罚委员会的主要职责的是( )。A．重大行政处罚案件的执法协调B．审查与境外监管机构签署的合作文件及向境外监管机构提供的法律协助文件C．草拟证券期货市场的法律、法规、规章及其实施细则，审核会内各部门草拟的规章D．对监管中遇到的法律问题提供咨询，在授权范围内对有关法律、法规、规章进行解释
企业法律事务机构在企业规章制度制定工作中，可以承担的任务主要有（ ）。 A．作为企业规章制度的综合归15管理部门，统一管理企业规章制度 B．组织研究制定企业规章制度体系、总体规划和年度计划，并组织实施 C．起草或参与起草、审核规章制度草案 D．对违反规章制度的行为进行纠正并处罚
安全生产规章制度的管理中，关于制度签发前的审核工作，下列说法错误的是（ ）。A.所有制度都应经过安全监督管理部门进行审核B.生产经营单位负责法律事务的部门进行合规性审查C.涉及全员性的制度只能由工会职工代表大会进行审核D.专业技术性较强的规章制度应邀请相关专家进行审核E.涉及全员性的制度应由职工代表进行审核
劳动保障行政执法监督制度的内容包括（）A、劳动保障法律、法规和规章实施情况的报告制度B、劳动保障法律、法规和规章执行情况的检查制度C、劳动保障部门规章、规范性文件的备案制度D、重大具体劳动保障行政行为的审核制度E、劳动保障行政复议制度
关于审核证据的获取，说法正确的是（）。A、导致审核发现的审核证据应予记录B、只有验证的信息方可作为审核证据C、信息获取的方法应包括：面谈、观察、文件审核D、对过程之间的接口有关的信息不必收集
票据交易合同制作的法律法规依据，根据法律效力排列顺序为：（）A、法律——法规——规章——政策——内部规章B、法律——法规——政策——内部规章——规章C、法律——法规——政策——规章——内部规章D、法律——规章——法规——政策——内部规章
疑难问题是指在办理业务和为客户提供服务的过程中，因下列（）情况需作特别例外处理的问题。A、现有会计结算规章制度规定不明确B、与现有会计结算规章制度相违背C、现有会计结算规章制度规定中未涉及D、对现有会计结算规章制度政策把握不准
多选题劳动保障行政执法监督制度的内容包括（）A劳动保障法律、法规和规章实施情况的报告制度B劳动保障法律、法规和规章执行情况的检查制度C劳动保障部门规章、规范性文件的备案制度D重大具体劳动保障行政行为的审核制度E劳动保障行政复议制度
单选题根据《法定计量检定机构考核规范》，为识别出机构管理体系运行中不符合工作或问题，下列采取的措施不对的是( )。A收集顾客的反馈B内部审核、外部审核和管理评审C对机构进行财务审计D对员工的观察
多选题疑难问题是指在办理业务和为客户提供服务的过程中，因下列（）情况需作特别例外处理的问题。A现有会计结算规章制度规定不明确B与现有会计结算规章制度相违背C现有会计结算规章制度规定中未涉及D对现有会计结算规章制度政策把握不准
单选题票据交易合同制作的法律法规依据，根据法律效力排列顺序为：（）A法律——法规——规章——政策——内部规章B法律——法规——政策——内部规章——规章C法律——法规——政策——规章——内部规章D法律——规章——法规——政策——内部规章
单选题下列哪项提供最好的方法识别行为和规章之间的问题（）。A政策审核B直接观察C规章审核D访谈