劳动合同法规定,企业为劳动者缴纳社会保险是劳动合同中的必备条款。( ) 此题为判断题(对,错)。
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.劳动合同的期限B.工作内容C.工作时间D.试用期
根据《劳动合同法》的规定,下列属于劳动合同必备条款的是( )。A: 试用期B: 培训项目C: 保守秘密D: 社会保险
劳动合同中,不属于劳动合同法规定的必备条款有( )。A.劳动合同期限B.工作内容C.试用期时间D.保险待遇
劳动合同中,应具备劳动合同法规定的必备条款有( )。A.劳动合同期限B.工作内容C.试用期时间D.保险待遇E.竞业限制
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有( )。A.社会保险B.劳动报酬C.服务期D.劳动合同期限
根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。 A.保密条款B.竞业限制条款C.社会保险条款D.服务期条款
(2019年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的是( )。A.保密条款B.竞业限制条款C.社会保险条款D.服务期条款
(2017年)根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有()。A.社会保险B.劳动报酬C.服务期D.劳动合同期限
根据《劳动合同法》的规定,劳动合同必备的条款有哪些?
按照《劳动合同法》的规定,劳动合同应当具备哪些必备条款?
劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是()。A、劳动保护和劳动条件B、劳动报酬C、劳动合同期限D、试用期条款
《劳动合同法》规定,劳动纪律是劳动合同的必备条款之一。
劳动合同中,不属于劳动合同法规定的必备条款有()。A、劳动合同期限B、工作内容C、试用期时间D、保险待遇
下列不属于劳动合同内容应具备劳动合同法规定的必备条款的是()A、劳动报酬B、保险待遇C、劳动合同期限D、变更合同内容
下面不属于劳动合同法规定的劳动合同必备条款是()A、劳动合同期限B、工作内容C、劳动报酬D、培训期
劳动合同中,应具备劳动合同法规定的必备条款有()。A、劳动合同期限B、工作内容C、试用期时间D、保险待遇E、竞业限制
单选题下面不属于劳动合同法规定的劳动合同必备条款是()A劳动合同期限B工作内容C劳动报酬D培训期
问答题按照《劳动合同法》的规定,劳动合同应当具备哪些必备条款?
多选题劳动合同中,应具备劳动合同法规定的必备条款有()。A劳动合同期限B工作内容C试用期时间D保险待遇E竞业限制
单选题劳动合同的下列条款中,不属于劳动合同法规定的必备条款的是()。A劳动保护和劳动条件B劳动报酬C劳动合同期限D试用期条款
多选题根据劳动合同法律制度的规定,下列各项中,属于劳动合同必备条款的有()。A社会保险B劳动报酬C服务期D劳动合同期限
问答题根据《劳动合同法》的规定,劳动合同必备的条款有哪些?
问答题除了《劳动合同法》规定的劳动合同必备条款,双方还可以在劳动合同中约定哪些事项?
多选题2016年6月,大学毕业生小高应聘到甲公司就职,双方签订了劳动合同。根据劳动合同法律制度的规定,下列选项中,属于劳动合同必备条款的有()。A劳动合同期限B劳动报酬C试用期期限D竞业限制