各行要坚持营业经理委派制和定期轮岗制，通过有计划地（）等措施，防范营业经理岗位操作和道德风险。A、交流轮换B、定期检查C、离岗稽核D、强制休假
各行要坚持营业经理委派制和定期轮岗制，通过有计划地（）等措施，防范营业经理岗位操作和道德风险。
- A、交流轮换
- B、定期检查
- C、离岗稽核
- D、强制休假
相关考题：
各行应按要求配备总会计、运行督导员和营业经理。（）实行委派制，（）实行集中管理制。A、营业经理、总会计；运行督导员B、营业经理、运行督导员；总会计C、营业经理；运行督导员、总会计D、营业经理、运行督导员、总会计均实行委派制
派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。A、一年B、半年C、三年D、两年
单选题派驻业务经理实行定期或不定期轮岗制，能够有效避免派驻业务经理与网点负责人结成利益共同体，保持其工作环境的客观性和公正性，全辖派驻业务经理的委派周期基准为（）年。A一年B半年C三年D两年
单选题各行应按要求配备总会计、运行督导员和营业经理。（）实行委派制，（）实行集中管理制。A营业经理、总会计；运行督导员B营业经理、运行督导员；总会计C营业经理；运行督导员、总会计D营业经理、运行督导员、总会计均实行委派制
多选题必须严格落实运营主管（）。A派遣制B委派制C轮岗轮休制度D轮岗轮调制度