单选题最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围?()A在内部传达能源管理的重要性;B确立能源方针,确保建立能源目标、指标;C提供能源管理体系所需的适宜资源;D组织制订能源规划。

单选题
最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围?()
A

在内部传达能源管理的重要性;

B

确立能源方针,确保建立能源目标、指标;

C

提供能源管理体系所需的适宜资源;

D

组织制订能源规划。


参考解析

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能源管理体系不适合以下哪种组织?( )A.进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组织;B.建立、实施、保持并改进能源管理体系,以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织;C.通过体系的的有效运用,包括体系持续改进的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求,旨在增强顾客满意的组织。D.寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。

以下属于管理评审输入的有( )A.组织的管理承诺和能源管理绩效B.能源管理体系的客观变化C.改进的建议D.能源管理基准和标杆、方针、目标、指标变更的重大决策

能源管理体系是以“能源”为核心进行控制和管理, 组织通过识别能源变量、确定具体的能源目标和指标,并通过建立能源管理体系来降低能源消耗、提高能源效率。此题为判断题(对,错)。

能源管理体系是以“体系”为核心进行控制和管理, 组织通过识别能源变量、确定具体的能源目标和指标,并通过建立能源管理体系来降低能源消耗、提高能源效率。此题为判断题(对,错)。

GB/T23331不适用以下哪种组织?()A、进行自我评价和自我声明符合GB/T23331要求的组织;B、建立、实施、保持并改进能源管理体系,以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织;C、对能源绩效水平提出绝对要求的组织;D、寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。

组织应建立一个()的内部沟通机制。A、关于能源检查、能源考核;B、与国际著名企业相同;C、与政府主管部门开展与能源方针、能源管理体系和能源绩效有关;D、任何为组织工作或代表组织工作的人员都能为能源管理体系的改进提出建议和意见。

能源管理体系不适合以下哪种组织?()A、进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组织B、建立、实施、保持并改进能源管理体系,以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织C、通过体系的的有效运用,包括体系持续改进的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求,旨在增强顾客满意的组织D、寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。

请简述组织应为建立、实施、保持并持续改进能源管理体系提供适宜的资源。

能源方针中只是要求对改进能源绩效进行承诺,方针中不必阐述建立能源 目标指标的框架。

以下属于管理评审输入的有()A、组织的管理承诺和能源管理绩效B、能源管理体系的客观变化C、改进的建议D、能源管理基准和标杆、方针、目标、指标变更的重大决策

最高管理者应通过以下()活动,对开发和实施质量管理体系和持续改进其有效性的承诺提供证据。A、向组织传达满足顾客要求的重要性B、建立质量方针C、确保质量目标的制订D、进行管理评审E、确保资源的获得

管理者代表应().A、在组织内部传达能源管理的重要性B、具有相应技术和能力C、批准组建能源管理团队D、提供能源管理体系所需的资源

最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围?()A、执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施B、制定和实施能源方针和目标,并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分C、确保配备能源管理体系所需的适宜资源D、进行内部审核

管理者代表在能源管理体系中的职责权限不包括()A、确保按照标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系;B、指定相关人员,并由相应的管理层授权,共同开展能源管理活动;C、提高全员对能源方针和目标的认识;D、实施管理评审。

以下哪一项不是能源方针的内容要求()A、形成文件,使全体员工能充分理解并实施;B、适用于本组织的活动、产品和服务特点,与已有的其他管理体系方针相协调;C、包含对降低能源消耗、提高能源利用效率及持续改进的承诺D、包含对遵守与能源管理适用的法律法规、标准及其他要求的承诺

管理者代表在能源管理体系中其职责权限应包括().A、确保按本标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系B、指定由相应的管理层授权的人员,与其共同开展能源管理活动C、制定确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法D、以上都对

最高管理者应指定管理者代表,管理者代表应具有以下方面的职责和权限:()A、确保按照本标准的要求,建立、实施、保持并持续改进能源管理体系B、向最高管理者报告能源管理体系的运行情况C、提出改进建议D、负责与能源管理体系有关的外部联系。

组织在建立、实施、保持并持续改进能源管理体系时,应对()加以考虑。A、能源使用B、优先控制的能源使用C、活动、产品和服务D、已纳入计划的或新开发的、变更的活动、产品和服务等因素

最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围?()A、在内部传达能源管理的重要性;B、确立能源方针,确保建立能源目标、指标;C、提供能源管理体系所需的适宜资源;D、组织制订能源规划。

多选题以下属于管理评审输入的有()A组织的管理承诺和能源管理绩效B能源管理体系的客观变化C改进的建议D能源管理基准和标杆、方针、目标、指标变更的重大决策

单选题能源管理体系不适合以下哪种组织?()A进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组织B建立、实施、保持并改进能源管理体系,以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织C通过体系的的有效运用,包括体系持续改进的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求,旨在增强顾客满意的组织D寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。

单选题最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺,并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围?()A执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施B制定和实施能源方针和目标,并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分C确保配备能源管理体系所需的适宜资源D进行内部审核

问答题请简述组织应为建立、实施、保持并持续改进能源管理体系提供适宜的资源。

单选题管理者代表在能源管理体系中其职责权限应包括().A确保按本标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系B指定由相应的管理层授权的人员,与其共同开展能源管理活动C制定确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法D以上都对

单选题管理者代表在能源管理体系中的职责权限不包括()A确保按照标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系;B指定相关人员,并由相应的管理层授权,共同开展能源管理活动;C提高全员对能源方针和目标的认识;D实施管理评审。

单选题管理者代表应().A在组织内部传达能源管理的重要性B具有相应技术和能力C批准组建能源管理团队D提供能源管理体系所需的资源

单选题以下哪一项不是能源方针的内容要求()A形成文件,使全体员工能充分理解并实施;B适用于本组织的活动、产品和服务特点,与已有的其他管理体系方针相协调;C包含对降低能源消耗、提高能源利用效率及持续改进的承诺D包含对遵守与能源管理适用的法律法规、标准及其他要求的承诺