组织应建立一个（）的内部沟通机制。A、关于能源检查、能源考核；B、与国际著名企业相同；C、与政府主管部门开展与能源方针、能源管理体系和能源绩效有关；D、任何为组织工作或代表组织工作的人员都能为能源管理体系的改进提出建议和意见。
组织应建立一个（）的内部沟通机制。
- A、关于能源检查、能源考核；
- B、与国际著名企业相同；
- C、与政府主管部门开展与能源方针、能源管理体系和能源绩效有关；
- D、任何为组织工作或代表组织工作的人员都能为能源管理体系的改进提出建议和意见。
相关考题：
能源管理体系不适合以下哪种组织?( )A.进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组织;B.建立、实施、保持并改进能源管理体系，以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织;C.通过体系的的有效运用，包括体系持续改进的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求，旨在增强顾客满意的组织。D.寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。
关于GB/T23331-2012标准的说法，下列正确的是( )A.规定了组织建立、实施、保持和改进能源管理体系的要求B.规定了具体的能源绩效要求C.可单独使用,也可与其他管理体系整合使用D.适用于任何希望保证和展示其符合所声明的能源方针的组织，其符合性只能通过外部的能源管理体系认证来确认
GB/T23331不适用以下哪种组织？（）A、进行自我评价和自我声明符合GB/T23331要求的组织；B、建立、实施、保持并改进能源管理体系，以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织；C、对能源绩效水平提出绝对要求的组织；D、寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。
能源管理体系不适合以下哪种组织？（）A、进行自我评价和自我声明符合GB/T23331能源管理体系要求的组织B、建立、实施、保持并改进能源管理体系，以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织C、通过体系的的有效运用，包括体系持续改进的过程以及保证符合顾客与适用的法律法规要求，旨在增强顾客满意的组织D、寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。
未来我国应从上到下逐级建立能源应急指挥协调机构，健全（），统一指挥重大突发性能源事件和能源应急工作。A、能源突发事件应急预案B、政府能源应急工作响应机制C、企业内部应急体系D、能源应急组织管理体系
管理者代表在能源管理体系中的职责权限不包括（）A、确保按照标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系；B、指定相关人员，并由相应的管理层授权，共同开展能源管理活动；C、提高全员对能源方针和目标的认识；D、实施管理评审。
管理者代表在能源管理体系中其职责权限应包括（）.A、确保按本标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系B、指定由相应的管理层授权的人员，与其共同开展能源管理活动C、制定确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法D、以上都对
最高管理者应指定管理者代表，管理者代表应具有以下方面的职责和权限：（）A、确保按照本标准的要求，建立、实施、保持并持续改进能源管理体系B、向最高管理者报告能源管理体系的运行情况C、提出改进建议D、负责与能源管理体系有关的外部联系。
最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围？（）A、在内部传达能源管理的重要性；B、确立能源方针，确保建立能源目标、指标；C、提供能源管理体系所需的适宜资源；D、组织制订能源规划。
单选题组织应建立一个（）的内部沟通机制。A关于能源检查、能源考核；B与国际著名企业相同；C与政府主管部门开展与能源方针、能源管理体系和能源绩效有关；D任何为组织工作或代表组织工作的人员都能为能源管理体系的改进提出建议和意见。
单选题最高管理者应对支持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动予以落实。以下哪个不属于承诺范围？（）A在内部传达能源管理的重要性；B确立能源方针，确保建立能源目标、指标；C提供能源管理体系所需的适宜资源；D组织制订能源规划。
单选题管理者代表在能源管理体系中其职责权限应包括（）.A确保按本标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系B指定由相应的管理层授权的人员，与其共同开展能源管理活动C制定确保能源管理体系有效控制和运行的准则和方法D以上都对
单选题GB/T23331不适用以下哪种组织？（）A进行自我评价和自我声明符合GB/T23331要求的组织；B建立、实施、保持并改进能源管理体系，以期降低能源消耗、提高能源利用效率的组织；C对能源绩效水平提出绝对要求的组织；D寻求外部组织对其能源管理体系进行认证的组织。
单选题管理者代表在能源管理体系中的职责权限不包括（）A确保按照标准的要求建立、实施、保持和持续改进能源管理体系；B指定相关人员，并由相应的管理层授权，共同开展能源管理活动；C提高全员对能源方针和目标的认识；D实施管理评审。
判断题组织应使用初始能源评审的信息，并考虑与组织能源使用和能源消耗特点相 适应的时段，建立能源绩效参数。组织应通过与能源绩效参数的对比测量能 源绩效的变化。A对B错