下列哪一项不是实用交流能力的训练方法所强调的内容A、常用的原则B、传递性的原则C、交流策略的原则D、交流的原则E、反馈原则
下列哪一项不是冲突调节的原则()。 A、中庸原则B、无为原则C、竞争原则D、比较原则
下列哪一项不是医院人力资源培训类型：（）A、岗前培训B、在岗培训C、离岗培训D、外部培训
厂商应选择适宜的代码结构，遵循三项基本的编码原则，以下哪一项不是（）A、唯一性原则B、可替代原则C、无含义性原则D、稳定性原则
下列哪一项不是5S推行原则？（）A、自我管理原则B、勤俭办厂原则C、优先选择原则D、持之以恒原则
下列哪一项不是爱的表达应遵循的原则？（）A、适时原则B、适度原则C、适宜原则D、适量原则
下列哪一项不属于职业选择的原则（）。A、发展原则B、特长原则C、团队原则D、胜任原则
哪一项不是幸福的原则？（）A、选择原则B、行动原则C、认识原则D、努力原则
下列哪一项不是选择与确定社会调查课题应当遵循的原则？（）A、可行性原则B、预测性原则C、价值原则D、优势原则
下列哪一项不是选择培训方法的原则（）.A、科学性B、可操作性C、经济性D、组织性
下列哪一项不是培训的原则（）A、目标性原则B、反馈原则C、强化原则D、实用原则
下列哪一项不是企业培训的内容（）A、素质B、知识C、技能D、态度
下列哪一项不是初级卫生保健的基本原则。（）A、合理布局B、社会参与C、预防为主D、适宜技术与综合利用E、全科医师培训
下列哪一项不是选择传播媒介的原则（）。A、保证效果原则B、针对性原则C、速度快原则D、可及性原则E、以上都不对
下列哪一项是培训技术选择的原则（）A、培训前的评估B、培训技术不需要与培训内容相适应C、选择的前提是企业具有足够的人力资源D、培训技术要与培训对象机构文化相适应
下面哪一项不属于培训的组织实施（）.A、明确实施责任B、选择培训方法和决定被培训对象C、选择培训讲师和制定培训计划D、培训的成本分析
下列哪一项不是确定安全教育培训内容、教学方法、组织方式时应遵循的原则？（）A、通俗性原则B、科学性与系统完整性原则C、广泛性和专业性原则D、理论联系实际原则
单选题下列哪一项不是培训的原则（）A目标性原则B反馈原则C强化原则D实用原则
单选题下列哪一项不是企业培训的内容（）A素质B知识C技能D态度
单选题下列哪一项不是选择与确定社会调查课题应当遵循的原则？（）A可行性原则B预测性原则C价值原则D优势原则
单选题下列哪一项不是实用交流能力的训练方法所强调的内容（）。A常用的原则B传递性的原则C交流策略的原则D交流的原则E反馈原则
单选题下列哪一项是培训技术选择的原则（）A培训前的评估B培训技术不需要与培训内容相适应C选择的前提是企业具有足够的人力资源D培训技术要与培训对象机构文化相适应
单选题厂商应选择适宜的代码结构，遵循三项基本的编码原则，以下哪一项不是（）A唯一性原则B可替代原则C无含义性原则D稳定性原则
单选题下面哪一项不属于培训的组织实施（）.A明确实施责任B选择培训方法和决定被培训对象C选择培训讲师和制定培训计划D培训的成本分析
单选题下列哪一项不是医院人力资源培训类型：（）A岗前培训B在岗培训C离岗培训D外部培训
单选题下列哪一项不是选择传播媒介的原则（）。A保证效果原则B针对性原则C速度快原则D可及性原则E以上都不对