不定项题根据上述情况分析,事故的直接原因是_______。A操作错误B工人无证上岗C设备老化,腐蚀严重D违章指挥

不定项题
根据上述情况分析,事故的直接原因是_______。
A

操作错误

B

工人无证上岗

C

设备老化,腐蚀严重

D

违章指挥


参考解析

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相关考题:

根据《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定:在分析事故时,应从间接原因入手,逐步深入到直接原因,从而掌握事故的全部原因。再分清主次,进行责任分析() 此题为判断题(对,错)。

能量观点的事故因果连锁认为导致事故发生的直接原因是()的意外释放。

根据安全理论进行系统科学地分析事故的直接原因是()。 A、人的不安全行为,物的不安全状态B、情绪不佳,技术不好C、生产效益不好,无章可循D、制度不健全,措施不到位

根据安全生产理论进行系统科学地分析,事故的直接原因是()。 A.人的不安全行为,物的不安全状态B.情绪不佳,技术不好C.生产效益不好,无章可循D.管理不到位

下列属于事故案例分析中“人为”的直接原因是( )。

下列不属于事故案例分析中“物质”的直接原因是( )。

确定事故原因是事故调查分析中最主要的环节。

某化工厂在生产过程中出现爆炸事故,采用事故树法进行分析后,将可能造成事故发生的原因分析如下图,根据该法,可能造成事故的基本原因是( )。

分析事故原因是事故调查组应当履行的职责。A对B错

事故的间接原因是指使事故直接原因得以产生和存在的原因。

根据安全理论进行系统科学地分析,事故的直接原因是()。A、人的不安全行为,物的不安全状态B、情绪不佳C、生产效益不好D、无章可循

造成事故发生的直接原因是()的实际发生。

分析造成皮带事故的主要原因是什麽?

《国家电网公司安全事故调查规程》规定:根据事故调查的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故的()。A、直接责任者B、领导责任者C、间接责任者D、次要责任者

根据事故调查的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故的()和领导责任者

根据安全理论进行系统科学地分析事故直接原因是()。A、人的不安全行为,物的不安全状态B、情绪不佳,技术不好C、生产效益不好,无章可循D、制度不健全,措施不到位

分析事故原因是事故调查组应当履行的职责。

根据安全理论进行系统科学地分析,事故的直接原因是()。A、人的不安全行为,物的不安全状态B、情绪不佳,技术不好C、生产效益不好,无章可循

事故调查组应根据有关证据、资料,分析事故的直接、间接原因和事故责任,提出整改措施和处理建议,编制事故调查报告。

不定项题根据上述情况描述,此次事故的直接经济损失为(  )万元。A45B105C133D333E483

问答题该起事故的直接原因是什么?

判断题分析事故原因是事故调查组应当履行的职责。A对B错

单选题根据安全理论进行系统科学地分析,事故的直接原因是:()A人的不安全行为,物的不安全状态B情绪不佳,技术不好C生产效益不好,无章可循

问答题试根据上述材料,分析该起事故的直接原因和间接原因。

问答题根据上述材料.分析事故的直接原因。

问答题根据轨迹交叉理论,分析这起事故的直接原因。

填空题根据事故调查的事实,通过对直接原因和间接原因的分析,确定事故的()和领导责任者