根据《企业职工伤亡事故调查分析规则》的规定:在分析事故时,应从间接原因入手,逐步深入到直接原因,从而掌握事故的全部原因。再分清主次,进行责任分析() 此题为判断题(对，错)。
进行事故原因分析的步骤有__。 A.整理和阅读调查材料B.分析伤害方式C.分析确定事故的直接原因D.分析确定事故的间接原因E.确定事故的责任者
下列属于事故案例分析中“人为”的直接原因是（ ）。
根据事故调查的事实，通过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的（）和领导责任者
什么是事故的直接原因？什么是事故的间接原因？什么是事故责任分析？
进行事故原因分析包括以下哪些步骤（）。A、整理和阅读调查材料B、分析伤害方式C、分析确定事故的直接原因D、分析确定事故的间接原因E、确定事故的责任者
事故原因应分析出直接原因、管理原因和根本原因，重点（），事故调查组应对事故原因分析和责任认定负责。A、直接原因B、管理原因C、根本原因D、以上都是
进行事故原因分析包括以下（）步骤。A、整理和阅读调查材料B、分析伤害方式C、分析确定事故的直接原因D、确定事故的责任者
不定项题根据上述情况分析，事故的直接原因是_______。A操作错误B工人无证上岗C设备老化，腐蚀严重D违章指挥
问答题试根据上述材料，分析该起事故的直接原因和间接原因。
多选题进行事故原因分析包括以下（）步骤。A整理和阅读调查材料B分析伤害方式C分析确定事故的直接原因D确定事故的责任者
多选题进行事故原因分析包括以下哪些步骤（）。A整理和阅读调查材料B分析伤害方式C分析确定事故的直接原因D分析确定事故的间接原因E确定事故的责任者
单选题根据综合原因论，事故调查过程体现为（ ）。A基础原因→间接原因→直接原因→事故经过→事故现象B基础原因→直接原因→间接原因→事故经过→事故现象C事故现象→事故经过→直接原因→间接原因→基础原因D事故现象→事故经过→间接原因→直接原因→基础原因
填空题根据事故调查的事实，通过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的（）和领导责任者