组织设计过程中的首要工作是（ ）。 A．确定组织设计的基本方针和原则 B．设计组织结构的框架 C．进行职能分析和职能设计 D．人员配备和培训体系的设计
在组织设计中“确定正式组织结构及组织运作程序”属于的步骤是A、决定人员配备B、确立组织目标C、形成组织结构D、划分业务工作E、确定职责和权限
领导组织工作的主要内容有()。 A:协调关系B:使用人员C:配置资源D:设置机构E:确定目标
组织设计的内容有（）。A 建立信息沟通渠道B 确定各个部门的职责范围C 建立合理的组织机构D 配备和使用适合工作要求的人员E 确定岗位的职责、权限和利益
学习型组织的基本价值在于解决问题，与之相对的传统组织设计的着眼点是效率。()
组织设计的着眼点和基本问题是确定人员在组织中的位置,即机构设置和人员配置。() 此题为判断题(对，错)。
在组织设计中“确定正式组织结构及组 织运作程序”属于A.明确人员配备B.确立组织目标S 在组织设计中“确定正式组织结构及组 织运作程序”属于A.明确人员配备B.确立组织目标C.形成组织结构D.明确组织任务E.确定职责和权限
组织设计的内容和步骤包括（ ）。A．建立信息沟通的渠道B．确定各个部门的职责范围C．建立合理的组织机构D．配置适合工作要求的人员E．确定岗位权限和权益
组织设计的结果是A．划分业务工作B．确定职责和权限C．设计运作方式D．形成组织结构E．决定人员配置
组织设计过程中的首要工作是( )。A.确定组织设计的基本方针和原则B.进行职能分析和职能设计C.设计组织结构的框架D.联系方式的设计
在组织设计的步骤中，组织设计的主体工作是“设计承担企业管理职能和业务的各个管理层次、部门、岗位及其权责”，这一步骤称为()。A:确定组织设计的基本方针和原则B:设计组织结构的框架C:进行职能分析和职能设计D:各类运行制度的设计
组织设计过程中的首要工作是（ ）。A.确定组织设计的基本方针和原则B.设计组织结构的框架C.进行职能设计D.人员配备和培训体系的设计
组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（ ）。A.管理规范的设计B.确定组织设计的基本方针和原则C.设计组织结构的框架D.人员配备
组织设计的主要内容是( )。A.确定组织的目标B.组织结构设计和过程设计C.确定机构人员组成D.确定组织的管理层次和管理幅度
根据组织设计的基本程序，在确定了组织目标后和进行组织的结构设计前应进行的工作是( )。A.确定组织设计方案B.确定组织总体框架C.制定管理规范D.完成资源规划
在组织设计中“确定正式组织结构及组织运作程序”属于A:明确人员配备B:确立组织目标C:形成组织结构D:明确组织任务E:确定职责和权限
下列选项中不属于文明施工基本要求的有()。A、有整套的施工组织设计或施工方案B、在现场应设置专门的垃圾站和水冲式厕所C、有健全的施工组织管理机构和指挥系统D、有严格的成品保护措施和制度
组织设计过程中的首要工作是（ ）。A、确定组织设计的基本方针和原则B、设计组织结构的框架C、进行职能分析和职能设计D、人员配备和培训体系的设计
组织设计的结果是（）A、划分业务工作B、确定职责和权限C、设计运作方式D、形成组织结构E、决定人员配置
（）是保证组织角色明晰话的基本手段。A、机构设置B、职位设置C、权贵划分D、组织设计
组织设计的着眼点和基本问题是确定人员在组织中的位置，即机构设置和（）配置。A、人员B、职位C、职务D、工作
在进行组织设计时，应根据职责和权力确定应当设置的部门机构和管理层次。
进行组织设计的基本出发点是（）A、确定业务内容B、确定组织目标C、确定组织结构D、配备职务人员
“三集五大”体系机构设置和人员配置的基本原则是什么？
单选题组织设计过程中的首要工作是()。A确定组织设计的基本方针和原则B设计组织结构的框架C进行职能分析和职能设计D人员配备和培训体系的设计
单选题组织设计的结果是（）A划分业务工作B确定职责和权限C设计运作方式D形成组织结构E决定人员配置
单选题组织设计程序中属于组织结构的细化并起到稳定组织结构作用的是（ ）。A管理规范的设计B确定组织设计的基本方针和原则C设计组织结构的框架D人员配备