多选题按照员工购买公司股票的资金来源,员工持股计划(ESOP)主要分为两大类()。A杠杆型ESOPB非杠杆型ESOPC财务型ESOPD非财务型ESOP

多选题
按照员工购买公司股票的资金来源,员工持股计划(ESOP)主要分为两大类()。
A

杠杆型ESOP

B

非杠杆型ESOP

C

财务型ESOP

D

非财务型ESOP


参考解析

解析: 暂无解析

相关考题:

向贷款机构筹集款项, 由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行股票的员工持股计划为( )。A. 非杠杆型员工持股计划B.杠杆型员工持股计划C. 成长型员工持股计划D. 非成长型员工持股计划

向贷款机构筹集款项, 由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行的股票, 这种员工福利是( )。A. 企业年金B. 利润分享计划C. 非杠杆型员工持股计划D. 杠杆型员工持股计划

员工持股计划的主要类型有:福利型员工持股计划、风险型员工持股计划、集资型员工持股计划。() 此题为判断题(对,错)。

员工持股计划的实施类型有杠杆型的员工持股计划和非杠杆型的员工持股计划。() 此题为判断题(对,错)。

员工持股计划的类型主要分为两大类:杠杆型ESOP和非杠杆型ESOP。() 此题为判断题(对,错)。

非杠杆型ESOP涉及的主体()。 A、员工持股计划(ESOP)信托基金会B、实施ESOP的公司C、雇员D、政府

福利分配型员工持股的主要形式和做法包括( )。A.年终分享利润以股票形式发放B.美国的员工持股计划(ESOP)C.按月、按季或年终时向员工赠送股票或期权D.向员工提供购买企业股票的权限和优惠E.储蓄换取购买股票的权利

杠杆型员工持股计划涉及的方面主要包括( )。A.员工持股计划基金会B.公司C.公司股东D.政府劳动部门E.信托机构

一般来说,资本密集型企业,经营杠杆高,财务杠杆低;劳动密集型企业,经营杠杆低,财务杠杆高。(  )

普通员工持股计划有福利分配型员工持股计划与风险交易型员工持股计划,以下属于风险交易型员工持股计划的执行方式的是()A、储蓄换取股权B、美国式员工持股计划C、定期向员工赠送股票或股票期权D、员工出资或由企业扣缴薪酬购买公司股票

按照员工购买公司股票的资金来源,员工持股计划(ESOP)主要分为两大类()。A、杠杆型ESOPB、非杠杆型ESOPC、财务型ESOPD、非财务型ESOP

杠杆型ESOP的特点包括()。A、杠杆型ESOP是从公司贷款,或由公司或准备出让股权的股东担保向银行和其他信贷机构贷款,来购买现有的或公司新发行的股票B、公司投入给员工持股计划用于归还利息和本金的现金在一定限度内是享受减税的C、为鼓励有关机构向员工持股计划贷款而给予的税收刺激,使员工持股计划能以低于公司贷款的利率取得借款D、贡献给员工持股计划用于还债的现金红利可以享受减税

近些年来,国内一些比较大的公司,特别是新型的创业公司都很重视员工持股计划。员工持股属于一种特殊的报酬计划,它是指为了吸引、保留和激励公司员工,企业让员工持有股票从而使员工享受剩余索取权和经营决策权。员工持股计划适用于公司所有的雇员,由公司根据工资级别或者工作年限来确定分配公司的股票,是一种有效的激励及吸引员工方式,应当成为福利中很重要的一项内容。实践中的员工持股计划有哪些方式?()A、信贷型持股计划B、杠杆型持股计划C、非杠杆型持股计划D、融资型持股计划

向贷款机构筹集款项,由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行的股票,这种员工福利是()A、企业年金B、利润分享计划C、非杠杆型员工持股计划D、杠杆型员工持股计划

向贷款机构筹集款项,由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行股票的员工持股计划为()A、非杠杆型员工持股计划B、杠杆型员工持股计划C、成长型员工持股计划D、非成长型员工持股计划

杠杆型ESOP涉及的主体包括()。A、员工持股计划(ESOP)信托基金会B、实施ESOP的公司C、公司股票持有者D、银行或其他资金借出者

风险管理技术包括控制型风险管理技术和财务型风险管理技术两大类。财务型风险管理技术的方式可以分为()三种。A、风险自留、财务型非保险转移、投资转移B、风险自留、财务型非保险转移、保险C、财务型非保险转移、保险、投资转移D、风险自留、保险、投资转移

单选题向贷款机构筹集款项,由企业的信托基金会用于购买企业已有的或新发行的股票,这种员工福利是()A企业年金B利润分享计划C非杠杆型员工持股计划D杠杆型员工持股计划

多选题近些年来,国内一些比较大的公司,特别是新型的创业公司都很重视员工持股计划。员工持股属于一种特殊的报酬计划,它是指为了吸引、保留和激励公司员工,企业让员工持有股票从而使员工享受剩余索取权和经营决策权。员工持股计划适用于公司所有的雇员,由公司根据工资级别或者工作年限来确定分配公司的股票,是一种有效的激励及吸引员工方式,应当成为福利中很重要的一项内容。实践中的员工持股计划有哪些方式?()A信贷型持股计划B杠杆型持股计划C非杠杆型持股计划D融资型持股计划

单选题风险管理的方法及风险管理的技术,可分为( )和财务型两大类。A非财务型B控制型C评估型D预测型

多选题杠杆型ESOP的特点包括()。A杠杆型ESOP是从公司贷款,或由公司或准备出让股权的股东担保向银行和其他信贷机构贷款,来购买现有的或公司新发行的股票B公司投入给员工持股计划用于归还利息和本金的现金在一定限度内是享受减税的C为鼓励有关机构向员工持股计划贷款而给予的税收刺激,使员工持股计划能以低于公司贷款的利率取得借款D贡献给员工持股计划用于还债的现金红利可以享受减税

单选题ESOP的主要形式有两种:一种是非杠杆化的ESOP,另一种是()。A银行借款B公司股票C银行担保D公司担保

名词解释题员工持股计划ESOP

多选题制订详细的ESOP实施程序和步骤主要应体现在员工持股的章程上,包括对( )等一系列问题作出明确的规定。A计划的原则B参加者的资格C财务政策、分配办法D股份的回购E员工责任

多选题制订详细的ESOP实施程序和步骤主要应体现在员工持股的章程上,包括对()一系列问题作出明确的规定。A计划的原则B参加者的资格、管理机构C财务政策、分配办法D股份的回购E员工责任

多选题非杠杆型ESOP涉及的主体()。A员工持股计划(ESOP)信托基金会B实施ESOP的公司C雇员D政府

多选题杠杆型ESOP涉及的主体包括()。A员工持股计划(ESOP)信托基金会B实施ESOP的公司C公司股票持有者D银行或其他资金借出者