单选题（ ）是由于评定人员偏离标准和违反操作程序而带来的测评结果的偏高或偏低。A登记误差B随机误差C系统误差D内部误差
单选题
（ ）是由于评定人员偏离标准和违反操作程序而带来的测评结果的偏高或偏低。
A
登记误差
B
随机误差
C
系统误差
D
内部误差
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解析：
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公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程，先后顺序排列正确的是（）A、确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身B、构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划C、制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身D、组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系
博士试验法定性测定硫醇性硫时，每次加入硫磺粉的量要保证在试样和亚铅酸钠溶液的液接界面上浮有足够的硫磺粉薄层，过多或过少（）。A、结果偏低B、结果偏高C、不是偏高就是偏低D、影响试验结果的观察
填空题NaOH溶液浓度标定后由于保存不妥吸收了CO2，以此标准溶液测定草酸摩尔质量时，结果（）；若以此标准溶液测定H3PO4浓度（甲基橙为指示剂）其结果（）。（填“偏高”、“偏低”或“无影响”）
单选题公司等组织中实施人员素质测评活动的一般流程，先后顺序排列正确的是（）A确立测评目的——构建人员素质测评标准体系——制订人员素质测评实施计划——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身B构建人员素质测评标准体系——组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——确立测评目的——制订人员素质测评实施计划C制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身D组织实施人员素质测评——分析研究测评结果和测评本身——制订人员素质测评实施计划——确立测评目的——构建人员素质测评标准体系
填空题空气中氯气和二氧化氯的存在使臭氧的测定结果（）（偏高或偏低）。