下列各项中，不属于会计岗位的是( )。A．工资核算岗位B．资金核算岗位C．计划管理岗位D．会计档案管理岗位
以下各项中不属于服务器提供的共享资源是()。A、硬件B、软件C、数据D、传真
以下各项中属于初始设置内容的是( )。A．进行操作员岗位分工B．选择会计核算方法C．定义自动转账凭证D．凭证设置
不属于岗位质量要求的内容是( )。A.对各个岗位质量工作的具体要求B.市场需求走势C.工艺规程D.各项质量记录
以下各项中，不属于数据环境常用的操作是（ ）。A)向数据环境添加表和视图B)向数据环境中添加控件C)从数据环境移去表或视图.D)在数据环境中编辑关系
以下不属于生产岗位操作规范内容的是()A:岗位的职责和主要内容B:岗位人员知识技能要求C:岗位各项任务的数量和质量要求D:完成各项任务的程序和操作方法
在比较分析时，下列各项中不属于选择比较的参照标准的是（ ）。 A.同业数据B.本企业历史数据C.计划预算数据D.可比企业历史数据
以下各项中不属于培训中使用的印刷材料的是()。A:工作任务表B:岗位指南C:学员指南D:培训者指南
以下不属于生产岗位操作规范内容的是（ ）。A． 岗位的职责和主要内容B． 岗位人员知识技能要求C． 岗位各项任务的数量和质量要求D． 完成各项任务的程序和操作方法
以下不属于网站运营的基本岗位设置的是（）A、文案策划B、数据分析C、活动策划D、配货员
以下（）岗位设置通常不属于电商企业的客服部门。A、导购客服B、客服主管C、投诉处理D、渠道开发
不属于岗位质量要求的内容是（）。A、对各个岗位质量工作的具体要求B、各项质量记录C、操作程序
不属于岗位质量要求的内容是（）A、对各个岗位质量工作的具体要求B、各项质量记录C、操作程序D、市场需求
以下各项中，不属于建设项目特点的是（）A、规模大B、周期长C、质量要求高D、技术和工艺简单
以下哪个岗位设置通常不属于电商企业的客服部门（）A、导购客服B、客服主管C、投诉处理D、渠道开发
对组织中各项工作职务的特征、规范、要求、流程以及完成此工作员工的素质、知识、技能要求进行描述的过程，其结果是产生岗位工作描述和任职说明书。这一过程称为（）A、岗位评价B、岗位设置C、工作分析D、工作评价
在以下各项中，不属于数据环境常用的操作是（）。A、向数据环境添加表和视图B、向数据环境中添加控件C、从数据环境移去表或视图D、在数据环境中编辑关系
应用企业人力资源微观集成法进行企业人力资源供给分析时，首先要解决的问题不包括（）A、岗位的工作环境B、岗位规范设置C、岗位人员数设置D、岗位中的技术等级和学位要求
大数据要求企业设置的岗位是（）A、首席信息官和首席工程师B、首席信息官和首席数据官C、首席分析师和首席数据官D、首席分析师和首席工程师
以下岗位中不属于发卡行应设置的是（）。A、复核授信岗B、催收岗C、风险监控岗D、风险分析岗
以下各项中，不属于大数据要求企业设置的岗位是（）A、首席分析师B、首席信息官C、首席数据官D、首席工程师
在比较分析时，下列各项中不属于选择比较的参照标准的是（）。A、同业数据B、企业历史数据C、计划预算数据D、可比企业历史数据
单选题在比较分析时，下列各项中不属于选择比较的参照标准的是（）。A同业数据B企业历史数据C计划预算数据D可比企业历史数据
单选题应用企业人力资源微观集成法进行企业人力资源供给分析时，首先要解决的问题不包括（）A岗位的工作环境B岗位规范设置C岗位人员数设置D岗位中的技术等级和学位要求
单选题以下各项中不属于初始设置内容的是（）。A进行操作员岗位分工B选择会计核算方法C定义自动转账凭证D凭证设置
单选题以下岗位中不属于贷记卡发卡行应设置的是（）。A受理岗B授权岗C调查岗D审批岗
单选题大数据要求企业设置的岗位是（）A首席信息官和首席工程师B首席信息官和首席数据官C首席分析师和首席数据官D首席分析师和首席工程师