多选题当用人单位侵犯劳动者的合法权益之时，专业技术人员可以使用多种方式来维权（）。A申请劳动仲裁B提起民事诉讼C监察举报D信访途径
多选题
当用人单位侵犯劳动者的合法权益之时，专业技术人员可以使用多种方式来维权（）。
A
申请劳动仲裁
B
提起民事诉讼
C
监察举报
D
信访途径
参考解析
解析：
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相关考题：
工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权要求纠正;发生职业病危害事故时,有权参与事故调查处理;发现危及劳动者生命健康的情形时,无权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场。() 此题为判断题(对，错)。
新《劳动合同法》实施以来，某调查结果显示，12.73%的劳动者表示“我知道出台了新法，老板不依法办事，为了工作我只能忍受。”这启示我们（） ①劳动者要增强权利意识和法律意识，依法维权 ②劳动者维权的基础是自觉地履行义务 ③企业应努力建立和谐的劳动关系，自觉维护劳动者合法权益 ④当自己的权益受到侵害时，劳动者就应该直接到法院起诉用人单位A、①②B、①③C、②④D、③④
在接受媒体关于“你幸福吗”为主题的采访时，武汉的小张说“只有正式工才幸福吧，我们这些临时工，每月工资只有900，节假日要加班，没有养老保险、医疗保险，即使这样，因为没有合同，还不知道明天能不能干下去呢”，这启示我们（）①维护劳动者合法权益必须建立健全社会保障制度②劳动者维权的基础是签订劳动合同，没有合同，权益无法得到保障③企业应努力建立和谐的劳动关系，自觉维护劳动者合法权益④该劳动者的相关权益被侵犯，劳动者应直接到法院起诉用人单位A、①②B、①③C、②④D、③④
多选题劳动者合法权益受侵害的主要表现有（）。A劳动合同签订率低B劳动合同短期化，劳动关系不稳定C用人单位利用自身在劳动关系中的强势地位侵犯劳动者的合法权益D劳动法的监督检查薄弱E劳动监察大队不健全
单选题工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规，侵犯劳动者合法权益的行为，（）要求纠正。A无权B不确定C有权