单选题旅客列车未经确认,擅自通知发车尚未构成事故,对责任者给予离岗培训()个月处理。A1B2C3D6

单选题
旅客列车未经确认,擅自通知发车尚未构成事故,对责任者给予离岗培训()个月处理。
A

1

B

2

C

3

D

6


参考解析

解析: 暂无解析

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看车人员在车内使用明火,对责任者给予离岗培训()个月处理。A、1B、2C、3D、6

《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旅客列车铁路交通一般D类事故(D21事故除外),给予直接(全部、主要)责任者行政撤职处分并离岗培训3个月以上。

《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,责任造成冻车但未构成事故;给予直接(全部、主要)责任者离岗培训3个月以上。

特种设备出现故障或者发生异常情况,未对其进行全面检查、消除事故隐患,继续使用的;锅炉压力表、安全阀超检验周期;电梯未按检验周期进行检验仍然运行,或者突发故障不及时处理,给予直接(全部、主要)责任者()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训3个月C、离岗培训6个月D、离岗培训9个月

餐车后厨发生人为导致视频记录仪作用不良问题,除对直接责任者给予离岗培训处理外。给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

旅客列车锅炉、茶炉验水阀不出水及白水表同时发生情况下,给予责任人()以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月

旅客列车未经确认,擅自通知发车尚未构成事故,对责任者给予离岗培训()个月处理。A、1B、2C、3D、6

单选题旅客列车锅炉、茶炉验水阀不出水及白水表同时发生情况下,给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训6个月C离岗培训9个月D离岗培训12个月

单选题餐车后厨发生人为导致视频记录仪作用不良问题,除对直接责任者给予离岗培训处理外。给予责任人()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训6个月C离岗培训9个月D离岗培训12个月

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判断题《哈尔滨客运段运输安全生产责任追究办法(试行)》规定,发生旅客列车铁路交通一般D类事故(D21事故除外),给予直接(全部、主要)责任者行政撤职处分并离岗培训3个月以上。A对B错

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单选题特种设备出现故障或者发生异常情况,未对其进行全面检查、消除事故隐患,继续使用的;锅炉压力表、安全阀超检验周期;电梯未按检验周期进行检验仍然运行,或者突发故障不及时处理,给予直接(全部、主要)责任者()以上处理。A离岗培训1个月B离岗培训3个月C离岗培训6个月D离岗培训9个月

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