填空题工作概要又称(),是指用简练的语言概括工作的总体性质,中心任务和所要达到的工作目标。

填空题
工作概要又称(),是指用简练的语言概括工作的总体性质,中心任务和所要达到的工作目标。

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相关考题:

制定病案质量管理总体目标的根据是( )。A、病案工作的质量标准B、病案工作的性质和规律C、病案工作的统一性D、病案工作的重要性E、病案工作的制度与规范

用简练的语言文字阐述工作的总体性质、中心任务和要达到的工作目标是() A、工作识别B、工作职责C、工作概要D、工作关系

修改就其工作性质和所要达到的目标,实质上饮食两层含义,主要有()? A、稳妥性修改B、完美性修改C、渐进性修改D、研究性修改

工作描述又称职务描述或工作说明,指用书面的形式对组织中各类岗位(职位)的()等做出统一要求。 A、工作性质B、工作任务C、工作职责D、工作环境

()是人生总体目标在职业领域理想的具体化,是个人在选定的职业领域内的未来时点上,所要达到的具体目标。 A、职业理想B、工作目标C、职业生涯目标D、人生目标

在工作描述的基本内容中,用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标被称为()。

对工作总体职责、性质的简单描述是()A、工作标识B、工作概要C、工作任务D、工作职责

在工作描述的基本内容中,用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标称为()A、工作关系B、工作概要C、工作职责D、工作权限

又称为工作目标,是指用非常简洁和明确的一句话来表述该职位存在的价值和理由的是()。A、工作标识B、工作概要C、工作关系D、工作职责

()是指根据该职位的工作目标和工作职责,组织赋予该职位权限范围、层级与控制力度。A、工作概要B、工作责职C、工作关系D、工作权限

()是指用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标。A、工作说明B、工作概要C、工作描述D、工作关系

职业目标包括总体目标和一个个阶段性目标,要善于把总体目标分解成一个个阶段性的目标,职务目标、工作能力目标、提高心理素质目标和工作成果目标等是按()划分的。 A、时间B、内容C、性质D、形式

效价是指个人对他所从事的工作或所要达到的()的估价。A、结果B、目标C、要求

企业的任务和目标是指在一定的时期内,企业市场营销工作的服务()和预期所要达到的()。A、顾客B、范围C、对象D、目标E、目的

()的范畴是人们对文书工作本质的概括和总体的描述。

()不仅是计划工作的终点,而且也是组织工作、人事工作、领导工作和控制活动所要达到的结果。A、宗旨B、目标C、使命D、预算

既是计划工作的终点,又是组织工作、人员配备,领导工作和控制活动所要达到的结果的一项是()A、战略B、目标C、宗旨D、规则

单选题又称为工作目标,是指用非常简洁和明确的一句话来表述该职位存在的价值和理由的是()。A工作标识B工作概要C工作关系D工作职责

填空题在工作描述的基本内容中,用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标被称为()。

单选题工作说明书中,编写工作综述应用描述工作的总体性质。 ( )A简短的语言B详细的语言C笼统的语言D复杂的语言

单选题在工作描述的基本内容中,用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标称为()A工作关系B工作概要C工作职责D工作权限

单选题既是计划工作的终点,又是组织工作、人员配备、领导_工作和控制活动所要达到的结果的一项是 ( )A战略B目标C宗旨D规则

单选题对工作总体职责、性质的简单描述是()A工作标识B工作概要C工作任务D工作职责

单选题在一个反馈环中,反馈主要来自于下面的()两个阶段。A对工作进行计划和确认和评估工作绩效B监督控制和支持及评估工作绩效C确定所要实现的工作目标和监督、控制和支持D确定所要实现的工作目标和对工作进行计划和确认

单选题()是指用简练的语言概括工作的总体性质、中心任务和所要达到的工作目标。A工作说明B工作概要C工作描述D工作关系

单选题()是指根据该职位的工作目标和工作职责,组织赋予该职位权限范围、层级与控制力度。A工作概要B工作责职C工作关系D工作权限

多选题企业的任务和目标是指在一定的时期内,企业市场营销工作的服务()和预期所要达到的()。A顾客B范围C对象D目标E目的