（）负责提供与营销代表管理有关的法律咨询和其他法律服务支持。A、法律事务部B、人力资源部C、计划财务总部D、营销管理总部
（）负责督导各营业部进行营销代表绩效考评A、营销管理总部B、企业文化部C、计划财务总部D、登记结算部
（）负责对拟聘营销代表基本情况开展尽职调查。A、营销管理总部B、营业部C、计划财务总部D、合规管理部
（）负责指导营业部对营销代表的业务管理，指导营业部开展相关营销活动。A、法律事务部B、企业文化部C、计划财务总部D、营销管理总部
（）负责营销代表的资格管理。A、经纪业务总部B、人力资源部C、计划财务总部D、合规管理总部
（）负责制定、健全营销代表招揽、服务的客户交易行为和营销代表风险监控办法，设计监控指标，并进行监控、分析、报告和跟踪处置。A、客户服务总部B、人力资源部C、合规管理总部D、营销管理总部
（）负责营销人员营销活动的合规检查和合规监督。A、客户服务部B、营销管理总部C、经纪业务总部D、合规管理总部
（）负责公司网站、95538客服平台营销代表信息维护及查询管理。A、投资银行总部B、融资融券部C、客户服务总部D、登记结算部
（）建立完善统一的证券资讯和咨询信息的后台支持系统，协助营业部向营销代表传递公司统一的证券资讯和咨询信息。A、营销管理总部B、客户服务总部C、计划财务总部D、登记结算部
（）负责营销代表报酬、风险准备金等费用发放工作。A、经纪业务总部B、人力资源部C、计划财务总部D、合规管理总部
（）负责代扣代缴营销代表税金、支付营销代表报酬。A、信息技术总部B、计划财务总部C、客户服务总部D、研究所
营销代表的社保公积金原则上由（）负责办理。A、营销管理总部B、人力资源部C、计划财务总部D、所在联合协作中心或营业部
（）负责为营销代表业务提供合规咨询、合规培训。A、客户服务总部B、人力资源部C、合规管理总部D、营销管理总部
判断题信息技术总部负责制定营销代表培训制度。A对B错
单选题营销代表的社保公积金原则上由（）负责办理。A营销管理总部B人力资源部C计划财务总部D所在联合协作中心或营业部
单选题（）负责对拟聘营销代表基本情况开展尽职调查。A营销管理总部B营业部C计划财务总部D合规管理部
单选题（）负责为营销代表业务提供合规咨询、合规培训。A客户服务总部B人力资源部C合规管理总部D营销管理总部
单选题（）负责营销人员客户开户流程的管理及相关后台支持。A客户服务部B营销管理总部C经纪业务总部D合规管理总部
单选题（）负责营销代表的资格管理。A经纪业务总部B人力资源部C计划财务总部D合规管理总部
单选题（）建立完善统一的证券资讯和咨询信息的后台支持系统，协助营业部向营销代表传递公司统一的证券资讯和咨询信息。A营销管理总部B客户服务总部C计划财务总部D登记结算部
单选题（）负责营销人员营销活动的合规检查和合规监督。A客户服务部B营销管理总部C经纪业务总部D合规管理总部
单选题（）负责营销代表报酬、风险准备金等费用发放工作。A经纪业务总部B人力资源部C计划财务总部D合规管理总部
单选题（）负责公司网站、95538客服平台营销代表信息维护及查询管理。A投资银行总部B融资融券部C客户服务总部D登记结算部
单选题（）负责提供与营销代表管理有关的法律咨询和其他法律服务支持。A法律事务部B人力资源部C计划财务总部D营销管理总部
单选题（）负责督导各营业部进行营销代表绩效考评A营销管理总部B企业文化部C计划财务总部D登记结算部
单选题（）负责制定、健全营销代表招揽、服务的客户交易行为和营销代表风险监控办法，设计监控指标，并进行监控、分析、报告和跟踪处置。A客户服务总部B人力资源部C合规管理总部D营销管理总部