多选题下列表现形式中，属于劳动法的渊源的有（）。A宪法、法律、行政法规B地方性法规和经济特区法规C国际法律文件D国际惯例
多选题
下列表现形式中，属于劳动法的渊源的有（）。
A
宪法、法律、行政法规
B
地方性法规和经济特区法规
C
国际法律文件
D
国际惯例
参考解析
解析：
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劳动法律渊源具有的含义是（ ）。A.对劳动法产生决定性影响的所有因素都属于法律渊源B.对法律适用者有约束力的规范才是法律渊源C.立法本身并不是法的目的、法的实施D.劳动法的渊源就是由国家制定认可的劳动法律规范的表现E.法的表现形式
劳动法律渊源具有（）几种不同含义。A.是指对劳动法产生决定性影响的所有因素B.仅仅指对法律适用者有约束力的规范才是法律渊源C.是指法的表现形式D.是指劳动法规定的最低标准E.劳动法是劳动法制的统一
下列关于我国劳动法渊源的说法中，正确的是（）。A、《中华人民共和国劳动保险条例》属于行政法规级别的渊源B、《女职工劳动保护规定》属于狭义上的法律级别的渊源C、《中华人民共和国矿山安全法》属于行政法规级别的渊源D、《反对一切形式歧视妇女公约》是我国劳动法的渊源
多选题下列属于法律渊源的有（）A劳动法律B行政规章C正式解释D雇佣规则E地方性劳动法规